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为充实街道基层工作人员力量，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘方式
按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取发布简章、个人报名、笔试、面试、体检、政审、公示七个环节进行，考试将委托区人力资源和社会保障局组织实施。
二、招聘人数
街道合同制工作人员10名。
三、招聘条件
1、品行端正，遵纪守法，作风正派，无违法犯罪记录及其它纪律处分；有较强的语言文字表达能力和一定的组织协调能力；有较强的事业心，工作踏实，身体健康。
2、报考职位一、二、三、四限常州市户籍，报考职位五、六限新北区户籍。
3、年龄35周岁以下（1980年1月1日后出生），具有2年工作经验，具有本科及以上学历，其中职位四具有大专及以上学历。
四、招聘程序
（一）发布简章
2015年4月2日面向社会发布招聘简章。本次公开招聘相关信息由街道组织人事办公室在下述网站发布，考生可通过相关网站查询。
常州高新区网（http://www.czxd.gov.cn/）
常州高新区人力资源网（http://www.czxbrc.com/）
三井街道办事处网（http://czsj.cznd.gov.cn/）
（二）报名
1、报考职位查询：具体考录计划职位见《2015年三井街道公开招聘工作人员职位信息表》。
2、报名时间：2015年4月7日～2015年4月16日，每天上午9:00～11:30，下午1:30～5:00。（周六、周日正常报名）
3、报名地点：三井街道组织人事办公室(通江中路8号三井大厦11楼1109办公室)。
4、报名时须提供的证件及资料：
考生身份证、户口簿、毕业证书、学位证书的原件和复印件各1份，工作经验证明（工作单位开具的证明或劳动合同等），2寸近期免冠彩色照片3张（反面写上姓名、出生年月）。
5、不能到现场报名的人员，可以通过电子邮件的形式将《2015年三井街道公开招聘工作人员报名登记表》、2寸近期免冠彩照电子版发送到745867533@qq.com，参加笔试时提供相关资料原件、复印件。
6、报考人员须保证所提供的证明材料真实有效，弄虚作假者一经发现立即取消应聘资格。
7、报名结束后由街道纪工委和组织人事部门对报名者进行资格审查，确认是否符合公开招聘条件。
（三）笔试
1、开考比例1:3，报考人数达不到开考比例的，减少该职位招考人数，直至满足开考比例要求。
2、对审查符合公开招聘条件的人员，统一组织笔试。笔试采用闭卷方式，按规定完成考试内容（笔试成绩占总成绩的30%）。
3、笔试时间和地点另行通知。
（四）面试
根据笔试成绩由高分到低分按1:2的比例确定参加面试人员（面试成绩占总成绩的70%），面试按照结构化面试要求组织，面试时间和地点另行通知。
（五）体检
笔试与面试成绩按比例折算综合成绩，根据综合成绩由高分到低分按1:1比例确定体检人员。体检由街道统一组织，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。如体检不合格，可按综合成绩由高到低依次递补。
（六）政审
对体检合格人员由街道组织对其进行政审。
（七）公示
根据政审结果提出拟聘用人选，报请街道党工委研究决定。拟聘人员公示7天，公示结果无异议的，办理聘用手续。
五、管理方法及待遇
（一）被聘用人员的试用期为6个月，试用期内交纳“五险一金”（养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和公积金）。试用期满，经考核合格正式聘用为街道合同制工作人员，享受街道合同制工作人员工资福利待遇。
（二）被聘用人员与原单位的合同（协议）关系，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。
六、监督与咨询
纪委监督电话：89605512
招聘咨询电话：8960552389605513
本公告由三井街道组织人事办公室负责解释。
三井街道组织人事办公室
2015年4月2日
附件：
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《2015年三井街道公开招聘工作人员报名登记表.doc》来源于常州国家高新技术产业开发区管理委员会网，最近更新2015年4月16日。
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