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武汉东湖学院管理学院成立于2005年，现有学生2870余名。建有湖北省重点培育学科——工商管理、省级重点培育专业——电子商务、最佳校企合作专业——酒店管理，承担农业电子商务湖北省协同创新中心（培育）建设。管理学院以省级重点培育专业电子商务为龙头，以农业电子商务湖北省协同创新中心（培育）为依托，全面建设省级重点培育学科——工商管理学科，以校企深度合作为特色，培养学生的专业应用能力、创新创业能力、社会适应能力，努力打造电子商务、物流管理、旅游管理专业特色，力争强化人力资源管理、财务管理专业建设，拓展市场营销、酒店管理、会计与审计等社会热门专业。学院被评为湖北省高校思想政治教育先进基层单位。
学院师资力量雄厚，“双师型”教师占全院教师53%以上，设有电子商务、物流管理、人力资源管理、旅游酒店管理、市场营销、财务管理与会计与审计6个教研室、网络经济管理、农业电子商务、惠农信息3个研究所和农业电子商务湖北省协同创新中心（培育）。
教师教学、科研成果丰硕。近两年，分别获“青年教师竞赛”一等奖、三等奖、“十佳优质课堂”等奖项。教师获省级研究项目10项，校级科研项目14余项，主编教材15余部，公开发表学术论文130余篇。
学院始终坚持校企合作的开放性办学模式，在武汉、上海、北京、广州、海宁等地建有10余个实习基地，已建成阿里巴巴认证培训中心。在校内，学院设有管理学专业教学实验室和企业经营模拟实验室、实践教学网站，实验设备齐全，可供学生进行仿真模拟、网上交易、企业管理等模拟实验实训。近两年，300余名学生获得全国大学生电子商务“三创赛”、全国大学生物流设计大赛、全国高校市场营销大赛、湖北省“挑战杯”创业计划竞赛、“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛、全国大学生会计信息化技能大赛等国家级、省级学科竞赛奖近80项，获得省级大学生优秀科研成果、国家专利各1项。7名同学获国家奖学金。每年有10%以上毕业生考取武汉大学、华中科技大学、中国地质大学、湖北省委党校、英国拉夫堡大学等国内外知名高校研究生。毕业生毕业率、本科生的学位授予率均为100%，就业率保持在94%以上。
目前，已有学院的9名优秀学子带着自己的创新创业项目进驻农业电子商务湖北省协同创新中心，其中有2个项目已经注册公司进行企业运作，在中心拥有独立的办公场所。管理学院电子商务专业还与农业电子商务协同创新中心签订了电子商务实习实训基地，培养人才。
电子商务（本科）
专业培养目标：培养具备电子商务、管理、经济、法律等学科知识，掌握信息技术和网站设计与规划技能，具有分析和解决电子商务问题能力的具有创新精神的高素质应用技术型专门人才。
专业优势与特色：本专业是湖北省重点培育专业，将依托农业电子商务湖北省协同创新中心（培育），突出农业电子商务特色与方向，为区域经济发展培养具有创新精神的高层次应用技术型人才。
专业主干（核心）课程：电子商务概论、电子商务法、网络营销、电子商务系统分析与设计、电子商务安全、移动商务、网络品牌策划、电子商务网站建设等。
毕业生就业方向：毕业生可在国家各级管理部门、工商企业、金融机构、事业单位等从事网络营销与策划，以及在电子商务系统从事分析、设计、开发、管理等工作。
物流管理（本科）
专业培养目标：培养具备物流管理专业理论知识和管理技能，熟悉生产企业、流通企业的物流情况和特点，具有物流系统设计和物流企业经营技能的创新型高素质技术应用性人才。
专业优势与特色：强调理论基础、突出物流实践、鼓励创新应用，打造“工学结合、校企合作”的人才培养模式。本专业将依托农业电子商务湖北省协同创新中心（培育），突出农产品物流特色与方向，为区域经济发展培养具有创新精神的高素质应用技术型专门人才。
专业主干（核心）课程：管理学原理、统计学、西方经济学、会计学、财务管理、物流管理概论、物流战略管理、供应链管理、物流系统设计等。
毕业生就业方向：可在生产制造性企业、政府机构的物流相关部门、物流企业、科研机构从事物流规划、物流系统设计、仓储配送管理等工作。
旅游管理（本科）
专业培养目标：培养具备旅游管理专业知识，有较强社交技能和较高外语水平，熟悉旅游相关法律法规和旅游礼仪，具有旅游企业管理基本技能，具有创新精神的高素质技术应用性人才。
专业优势与特色：本专业以我校省级重点（培育）学科工商管理学科为依托，以农业电子商务湖北省协同创新中心（培育）为平台，以旅行社、星级酒店、酒店管理公司等为实习基地，在“双师型”为主的教师队伍高质量的教学指导下，培养具有创新精神的高素质技术应用性人才。突出乡村旅游方向，为区域经济发展服务。
专业主干（核心）课程：旅游学概论、旅游市场营销、旅行社管理、饭店管理原理、旅游礼仪学、旅游资源开发与规划、旅游企业财务管理和专业英语等。
毕业生就业方向：可在旅行社、酒店、旅游管理部门、涉外部门、旅游景区、旅游客运等企事业单位从事服务、经营、管理、文秘、规划以及其他业务工作。
人力资源管理（本科）
专业培养目标：培养具备人力资源管理的专业知识和技能，有健康的心理素质和良好的职业道德，具有较强的人际沟通能力和实践管理能力，能够适应企业实际需要，专门从事人力资源管理工作的具有创新精神的高素质技术应用性人才。
专业优势与特色：突出中小企业方向，为区域中小企业发展服务。在学习管理学、组织行为学、经济学等方面的基本理论知识的基础上，再接受人力资源管理内容与方法方面的基本训练，学习和掌握前沿的人力资源管理理论，通过专业实习和实践活动提高人力资源管理实践能力。
专业主干（核心）课程：人力资源管理导论、绩效考核与薪酬管理、管理学、组织行为学、人员招聘与配置、职业生涯设计与管理、人员培训与开发、人事测评理论与方法、跨文化人力资源管理、企业文化与伦理等。
毕业生就业方向：可在企业人力资源管理部门、政府机构等，从事人力资源规划、管理与咨询等工作。
财务管理（本科）
专业培养目标：本专业培养具有系统财务管理基本理论知识，掌握全面的公司财务管理实践规律，注重财务管理信息开发与利用，进行财务预测、决策、计划、组织、控制和分析工作的综合素质高、专业能力强的具有创新精神的高素质技术应用性人才。
专业优势与特色：以经济学、管理学为支柱，以相关金融学专业、法学专业为依托，以会计学与审计专业为有力支撑，以专业理论教学为基础，以专业实践教学为重点，实施“学历教育+职业能力塑造+创新创业能力训练”。具有创新精神的高素质技术应用性人才培养模式。
专业主干（核心）课程：高级财务管理、跨国公司财务、高级财务会计、成本会计、管理会计、税法、审计学、会计电算化、财务分析、统计学等。
毕业生就业方向：可在各类企业、国家机关和事业单位、会计师事务所、银行等金融机构、商务贸易服务行业从事财务管理、财务会计、投资分析咨询、理财规划等工作。
会计与审计（专科）
专业培养目标：培养具备会计基本理论知识和基本技能，掌握会计准则和审计准则，能熟练地运用办公软件和财务软件，有较高的外语水平和实践能力，能够适应市场需要，不断进取的具有较强的实务操作能力和创新精神的高素质技能型人才。
专业优势与特色：本专业要求学生在掌握管理学、经济学及其它人文科学的基本理论与基本知识的基础上，熟悉会计相关法律、法规和社交礼仪，具有会计与审计专业技能、熟练操作办公软件和财务软件的基本技能。
专业主干（核心）课程：会计学原理、财务管理、管理学、经济法、成本会计、管理会计、中级财务会计、税法、会计电算化、审计学等。
毕业生就业方向：可在公司、事业单位、国家机关、金融部门、会计师事务所等从事会计、审计工作及相关经济管理工作。
市场营销（专科）
专业培养目标：培养具备现代营销知识和现代营销基本技能，有较强的竞争意识和创业精神，有较强的实践能力，能够适应市场需要，具备实务操作能力、具有创新精神的高素质技能型人才。
专业优势与特色：本专业是适应市场经济发展需要的热门专业，要求学生在掌握管理学、经济学、市场营销学及其它人文科学的基本理论与基本知识的基础上，具有市场营销调研、营销策划、市场开发与管理等基本技能。
专业主干（核心）课程：市场营销学、市场调研、产品管理、消费者行为学、分销管理、广告与促销管理、营销策划、企业战略管理、会计学、财务管理等。
毕业生就业方向：可在跨国公司、商业企业、金融机构和政府部门从事市场营销策划、管理与咨询、广告管理和电子商务等管理工作。
酒店管理（专科）
专业培养目标：培养具有酒店管理专业知识，熟悉国家相关政策和法规，具有良好的人际交往技能，较高的外语水平和实践能力，具有创新精神的高素质技能型人才。
专业优势与特色：本专业的特色是采用校企合作的人才培养模式，理论学习与校内实践、社会实习相结合。一方面鼓励学生去酒店企业挂职锻炼和实习，提高实践能力，使其能融理论与实践于一体；另一方面，从旅游行政管理部门、知名酒店企业聘请富有实践经验的人员担任学生实践指导教师，来校作系列讲座，拓宽教师和学生的知识面和就业渠道。
专业主干（核心）课程：酒店管理概论、酒店礼仪、酒店市场营销学、酒店前厅与客房管理、酒店餐饮管理、旅游法规、酒店财务管理等。
毕业生就业方向：可在旅游管理部门、酒店、涉外旅游企事业单位等从事酒店经营管理、旅游管理和其它经营管理工作。
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