云南省科学技术厅直属事业单位公开招聘工作人员公告
为进一步加强科研人才队伍建设，满足单位事业发展需要，经云南省人力资源和社会保障厅批准，省科技厅直属事业单位云南省科技成果转化服务中心2011年拟面向社会公开招聘编制内工作人员4名。具体招聘方法如下：
一、招聘原则
根据《事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过面向社会，公开报名，统一考试，全面考核的办法择优聘用。
二、招聘范围和对象
教育行政主管部门认可学历的全日制国家统招的毕业生，详见招聘计划。
三、招聘条件和要求
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，热爱科研工作，具有良好的职业道德和为人民服务的精神；基础理论扎实，学习成绩优良，具有一定分析、解决问题的能力和组织协调能力；具备招聘岗位所需的资格条件。
（三）身体健康，符合国家颁布的体检标准。具体参照执行人事部、卫生部2005年1月颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》。
（四）具备招聘单位所需的其他招聘条件。
四、招聘计划
| 招聘岗位 | 招聘人数 | 学历要求 | 招聘专业 | 其他招聘条件 |
| 人事管理与文秘 | 1 | 硕士以上 | 人力资源管理行政管理 | 35岁以下。有3年以上人事工作经历者，可放宽至本科学历。 |
| 科技项目咨询 | 1 | 硕士以上 | 投资经济企业管理 | 35岁以下。有3年以上工程咨询类研究经验，独立编制过可研报告、评审报告者可放宽至本科学历。 |
| 项目管理 | 1 | 硕士以上 | 项目管理生态学 | 35岁以下。参加过项目咨询经验丰富，业绩突出者同等条件下优先。 |
| 计算机应用与网络管理 | 1 | 硕士以上 | 电子信息科学与技术计算机应用与网络管理 | 35岁以下。有投融资工作经验及网络管理经验者同等条件下优先。 |
五、报名及资格审查
（一）报名时间：2011年5月12日－2011年5月14日
（二）报名地点：云南省科技厅成果转化服务中心
（三）报名所需材料：
1．符合招聘条件的应聘人员，下载《云南省厅直属事业单位公开招聘报名申请表》，如实填写报名登记表。
2．应届毕业生持毕业证、身份证及《毕业生就业推荐表》报名；海外留学生应具有我国学位认证材料；社会在职人员持所在单位出具的同意报考证明、毕业证、身份证、户口证明等相关证明报名，所有报考者均须携带上述相关证件原件、并提交复印件、报考岗位所要求证件及近期免冠小一寸照片3张以及能说明个人业务水平、业绩的材料。所聘人员报到时必须提供本人的毕业证、学位证、岗位要求的相应证书原件，否则不予聘用。
3．本次招聘报名采取现场报名和网络报名的方式进行，应聘人员须按指定的报名地点和网址报名。省内考生持原件，本人至现场报名。省外考生不能到现场报名的可由他人代为报名（可提供复印件、传真件），或采取网络报名的方式，请将报名表及所需材料发至ynkjcgzx@163.com，待领准考证时复核个人有关证件、材料原件。
（四）报名注意事项：
1．报考人员须在规定的时间内报名；
2．报考人员只能选择报考一个岗位；
3．每个岗位的报名人数与计划招聘数的比例不得低于3:1方能开考。特殊岗位或紧缺专业人员未达到3:1开考比例的需经省科技厅、省人力资源和社会保障厅批准后再组织考试；
（五）资格审查：用人单位进行资格审查；
（六）准考证领取时间另行通知。
六、招聘程序
（一）笔试：
根据要求，笔试以闭卷的方式进行。
笔试时间：另行通知。
笔试地点：另行通知。
笔试内容：笔试内容为以招聘岗位的专业和研究方向相关知识为主的综合知识，不指定考试用书。
（二）面试：本科、硕士生根据笔试成绩从高到低进行排序，每个岗位按照进入面试人数与拟招聘人数3:1的比例进入面试，博士学位人员，在专业审查符合后可直接进入面试考核。面试按百分制评分，面试的最低分数控制线为70分，面试时间、地点另行通知。
（三）体检：根据综合成绩（笔试成绩和面试成绩各占50%）择优确定参加体检人选，由用人单位组织参加体检人员到指定医院进行体检，并提交体检结果，体检费用由参检人员自行承担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，省外人员因特殊情况不能到指定医疗机构体检的须提交地（市）级以上正规医疗机构体检表原件，体检合格的方可被确定为拟聘用人员。
（四）组织考核
通过与应聘人员所在学校（单位）联系及见习，充分听取各方面意见，主要对其政治思想表现、品德、业务成绩、团队协作精神、身心状况、综合素质等方面进行全面深入的考察了解,掌握其现实情况，作为聘用的参考依据。
（五）聘用：省科技厅根据笔试和面试、体检、考核等结果综合研究确定拟录用人员，并在云南省科技厅门户网站和单位公示，公示期为7天。公示期满无影响录用问题的人员，报省人力资源和社会保障厅批准后，办理聘用手续。被聘用人员的工资及相关待遇按国家规定执行。
（六）岗位待遇：本次招聘的工作人员，正式聘用后纳入单位编制内人员管理，按国家和我省事业单位相关规定执行待遇。
七、纪律及监督
（一）严肃工作纪律
1．不准徇私舞弊，弄虚作假。
2．不准采取任何方式影响、干扰招聘工作正常秩序。
3．不准以任何理由向考生及家长收取与招聘有关的任何费用。
（二）严格遵守保密工作纪律
1．做好试题保密工作。
2．做好试卷保密工作。
3．做好评卷、统分保密工作。
4．做好面试成绩保密工作。
招聘全过程由省科技厅人事处、省科技厅纪检监察室派员现场监督检查。
八、联系方式
云南省科技成果转化服务中心，昆明市北京路559号附2号
联系人：李亚凡、联系电话：0871—3187177
传真：0871—3104216、电子邮箱：ynkjcgzx@163.com
附件：
2．2011年云南省科技成果转化服务中心公开招聘工作人员计划表
| 单位 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 学历要求 | 招应届生人数 | 社招人数 | 其他招聘条件 |
| 云南省科技成果转化服务中心 | 人事管理与文秘 | 1 | 硕士以上 | 不限 | 不限 | 专业：人力资源管理、行政管理。35岁以下。有3年以上人事工作经历者，可放宽至本科学历。 |
| 云南省科技成果转化服务中心 | 科技项目咨询 | 1 | 硕士以上 | 不限 | 不限 | 专业：投资经济企业管理。35岁以下。有3年以上工程咨询类研究经验，独立编制过可研报告、评审报告者可放宽至本科学历。 |
| 云南省科技成果转化服务中心 | 项目管理 | 1 | 硕士以上 | 不限 | 不限 | 专业：项目管理、生态学。35岁以下。参加过项目咨询经验丰富，业绩突出者同等条件下优先。 |
| 云南省科技成果转化服务中心 | 计算机应用与网络管理 | 1 | 硕士以上 | 不限 | 不限 | 专业：电子信息科学与技术、计算机应用与网络管理。35岁以下。有投融资工作经验及网络管理经验者同等条件下优先。 |
二○一一年五月四日
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