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如东县公安局通过政府购买服务方式，面向社会公开招聘10名特勤岗位工作人员。工作职能主要是协助公安机关处置突发性群体性治安事件、维护社会治安秩序、参与大型安保活动等。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

1.岗位（一）：特勤队员8名;

2.岗位（二）:驾驶员2名;

二、招聘范围

面向如东籍社会人员公开招聘，凡符合招聘条件者均可报名。

三、招聘条件

1．拥护中国共产党的领导，热爱祖国、热爱社会主义；

2．遵纪守法、作风正派，具有较强的事业心和责任心，热爱公安事业；

3．男性，身体健康、体貌端正。高中（含职高）以上学历，双眼单裸视力均在4.8（含）以上；

报考岗位（一）的年龄在18周岁至30周岁（1985年9月至1997年9月期间出生），身高1.70米（含）以上;报考岗位（二）的必须持有A1驾驶证，年龄在18周岁至40周岁（1975年9月至1997年9月期间出生的），身高1.65米（含）以上，报考岗位(二)的人员直接进入面试。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，涉及国家和省另有规定不得应聘的人员，不得应聘。

四、招聘程序和方法

如东县人力资源和社会保障局会同如东县公安局按照公开、公平、公正和竞争择优的原则，通过报名、资格审查、体能测评、面试、体检、政审等程序组织实施。

（一）报名

报名采用现场报名方式进行。每人限报一个岗位。

1.报名时间：2015年9月15至9月16日。上午8：30-11：30　　　　　

下午15：00-18：00；

2.报名地点：如东县公安局特巡警大队特警中队（掘港镇江海西路66号原6392部队院内）；

报名时须本人到场，并提供户口簿、身份证、毕业证、报考岗位(二)的人员还必须提供A1驾驶证；各证书、证件均需交验原件并提交复印件（全部用A4纸复印），同时交近期一寸同底免冠彩照三张。

（二）资格审查

对前来报名的人员，由招聘工作小组根据招聘条件进行资格审查，经审查合格后确定参加体能测试人员。本次公开招聘向考生收取报名费100元/人，对参加面试的考生收取面试费100元/人，体检费按实收取。

（三）体能测试

参加体能测试人员由招聘工作小组统一制发准考证，参测人员凭准考证和身份证参加测试，时间和地点另行通知。体能测试成绩以百分制计分，主要项目：10米*4往返跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远。评分标准参考《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》（男子青年二组评分表）执行。体能测试平均分低于50分或有一项低于35分者，予以淘汰。体能测试成绩将在如东县人力资源和社会保障局网（www.rdhrss.gov.cn）公布，同时公布进入面试人员名单、面试时间及地点。

（四）面试

报考人员按通过体能测试成绩从高分到低分排序，按1:3的比例确定参加面试人员名单（不足3倍的按实际人数确定，末位人员成绩出现同分的，一并进入面试）。面试采用结构化面试形式，重点考核考生适应岗位需要的基本素质和能力。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线，面试成绩当场通知考生。

（五）总成绩计算方法

按体能测试成绩占60％、面试成绩占40％的权重比例，采取百分制形式计算总成绩（计算结果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入）。

（六）体检

体检由如东县公安局组织实施。在面试合格者中，依照考试总成绩从高分到低分，按招聘岗位数1∶1的比例确定进入体检的人员（末位人员总成绩相同的，取体能测试成绩高者)。体检时间和地点在如东县人力资源和社会保障局网、如东公安网上公布。体检标准参照招聘人民警察标准执行。

（七）政审

政审由如东县公安局组织实施。对体检合格人员进行政审。政审侧重于思想政治表现、道德品质、前科劣迹、现实表现等。

（八）公示及聘用

经体检和政审合格的拟聘用人员，在如东县人力资源和社会保障局网、如东公安网进行为期7天的公示。公示期满无异议后按相关规定办理聘用手续，签订劳务派遣合同,合同期为两年,其中试用期两个月，合同期满根据用工单位实际情况可续签。

因下列情形导致拟聘用岗位出现空缺的，在面试合格人员中依据考试总成绩从高分到低分一次性递补（末位出现同分，取体能测试成绩高者）：（1）应聘用人员体检或政审不符合要求的；（2）拟聘用人员公示的结果影响聘用的；（3）拟聘用人员明确放弃聘用的；（4）其他导致拟聘用岗位空缺的情形。聘用审批后不再递补。

五、用工性质及待遇

用工性质为政府购买服务劳务派遣工，被聘用人员与县劳动事务服务总公司签订劳动合同，月均工资（含基本工资、特岗津贴、考核奖等）约为2850元/月，并按国家相关规定缴纳五险一金。驾驶员在享受特勤待遇基础上每月可享受适当岗位补贴。

六、纪律与监督

招聘工作全过程接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《简章》为依据，一经发现并查实不符合本《简章》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，即取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

纪律监督电话：0513-84533800（如东县人社局纪检组）

0513-84158400（如东县公安局监察室）。

七、附则

本《简章》由如东县公安局招聘特勤岗位工作人员领导小组负责解释。咨询电话：0513-84155823　　0513-84520883

如东县公安局招聘特勤岗位工作人员领导小组

2015年9月1日

附件：

如东县公安局招聘特勤岗位工作人员报名表

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《如东县公安局招聘特勤岗位工作人员报名表.doc》来源于如东人才网，最近更新2015年9月1日。

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