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2015年惠州大亚湾区公安局招聘特警人员公告
来源:惠州大亚湾经济技术开发区网 阅读:1268 次 日期:2015-09-11 14:44:48
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经区管委会批准,大亚湾区公安局决定面向社会公开招聘特警人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位、数量及条件

(一)招聘岗位、数量

拟公开招聘特警人员60人,从事应急处突以及巡逻执勤等维护社会治安秩序的工作。

(二)应聘资格条件

(1)拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱人民,热心公安事业;遵纪守法,服从安排,听从指挥,有较好道德品质;

(2)高中(中专、技工)以上学历;

(3)男性,年龄18-26周岁(即1989年9月1日至1997年9月1日期间出生);

(4)身体健康,体形端正,无明显纹身;

(5)身高170厘米以上;

(6)无残疾、口吃、重听、色盲、色弱等症状;

(7)裸眼视力1.0以上;

(8)无违法犯罪记录、无违反计划生育政策;

(9)同等条件下,部队复退军人、警察院校、体育特长人才优先录用。

二、工资福利待遇

工资待遇每月平均2800元(含社保、医保、公积金等,节假日补贴、年终奖、绩效工资另计),包食宿,服装由区公安局统一发放。

三、报名方式

(一)招聘时间地点:9月1-20日(节假日除外),地点:大亚湾澳头安惠大道13号区公安局2号楼五楼政工室。

(二)报名准备资料:应聘人员报名时需要携带本人户口本、身份证(原件及复印件)、学历证书(原件及复印件)、近期1寸正面免冠照片3张,复退军人需携带退伍证等相关证书原件和复印件,现场领取并填写《大亚湾区公安局协管员登记表》。

四、录聘程序

(一)考试:考试包括现场面试、理论考试和体能测试。

1、现场面试:采取报名当天现场面试方式进行面试,面试考查内容为应聘人员的语言表达、逻辑思维和反应能力以及仪表举止等。

2、理论考试:采取命题闭卷考试方式进行理论考试,理论考试内容包括法律法规和基础文化知识等。

3、体能测试:测试内容为1000米跑、俯卧撑、4×10米折返跑等。

(二)体检:参加体检人员由招录单位安排到县级以上医院进行规定项目体检。

(三)政审和录取:从户籍、文化程度、违法犯罪情况、家庭成员及社会关系等方面进行政审。政审合格的报招聘领导小组审批录取,报上级有关部门备案后公布录取名单。

(四)培训:录取人员需参加统一培训,培训合格后方可上岗。

(五)聘用:培训合格后,按有关规定办理试用手续,试用期3个月,试用期满经考核合格者,办理正式聘用手续,签订劳动合同。

五、考试时间和地点

笔试、体能测试时间和地点另行通知。

六、本公告未尽事宜,由大亚湾区公安局负责解释。

联系人:黎新鑫

联系电话:5385051

大亚湾区公安局

2015年9月1日

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