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中国工商银行成立于1984年，2006年在上海交易所和香港联合交易所成功同步上市，目前业务跨越六大洲，境外网络扩展至42个国家和地区，通过17510个境内机构、399个境外机构以及网上银行、电话银行和自助银行等分销渠道，向500多万公司客户和4.65亿个人客户提供广泛的金融产品和服务，形成了以商业银行为主体，综合化、国际化的经营格局，在商业银行业务领域保持国内市场领先地位。凭借优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和卓越的市场竞争力，本行的品牌形象和国际影响力稳步提升，成为全球最具价值的金融品牌之一。2014年，本行获评英国《银行家》“全球最佳银行”，蝉联《银行家》全球1000家大银行及美国《福布斯》杂志全球企业2000强榜首。
中国工商银行总行本部是全行战略决策中心、管理指挥中心、资源配置中心、风险管控中心，内设30个职能部门以及6个独立核算的利润中心，目前正按照全行发展的愿景目标和任务要求，加快推进“ONE ICBC”全球管理体系建设，打造定位清晰、管理高效、管控有力的集团总部。根据发展需要，现热忱邀请2016届优秀毕业生加盟，在这个广阔的舞台上施展才华，共同铸造美好的未来！
一、招聘机构
中国工商银行总行本部。
二、招聘岗位
本次招聘岗位分为三类，每位应聘者限报一类岗位。
职能部门类。总行本部内设各职能部门，计划招聘150人，新员工入行后将安排为期两年的培养锻炼计划，主要派赴北京地区分支机构轮岗，部分员工第二年将赴海外分支机构锻炼。两年培养期满后转入总行本部内设职能部门工作。
运作中心类。总行本部部门内设的业务运作中心，计划招聘30人，新员工入行后直接安排到运作中心工作。
利润中心类。总行本部内设的独立核算的利润中心，计划招聘50人，新员工入行后直接安排到利润中心工作。
三、招聘条件
（一）诚实守信，遵纪守法，品行端正；综合素质较高，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神；具有良好的心理素质和身体素质。
（二）学历要求。
1.应聘职能部门类、利润中心类岗位的应届毕业生，须具有全日制普通高等院校硕士研究生（含）以上学历、学位，其中主修专业为小语种的，须具有全日制普通高等院校本科（含）以上学历、学位，应聘者须在2016年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
2.应聘运作中心类岗位的应届毕业生，须具有全日制普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位，在2016年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
（三）专业要求。经济、金融、会计、管理、法律以及计算机等理工类专业均可报名，小语种专业包括德语、法语、西班牙语、葡萄牙语等。
（四）外语要求。
1.须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。
2.英语专业毕业生应达到专业英语八级水平；主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试。
3.以上外语考试成绩及证书须在有效期内。
四、工作地点
工作地点为北京。
五、招聘程序
（一）网上报名。具体报名时间为2015年9月7日－9月13日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站（job.icbc.com.cn），在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。
（二）资格审查与甄选。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
（三）笔试。总行将于2015年9月中下旬在全国部分城市组织统一笔试。
（四）面试、体检及录用等后续工作。由总行统一组织实施，具体安排另行通知，请及时关注。
六、相关说明
（一）应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
（二）招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
（三）中国工商银行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
七、联系方式
电子邮箱：recruit@icbc.com.cn
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