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上海浦东发展银行股份有限公司（以下简称:浦发银行）是1992年8月28日经中国人民银行批准设立、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市（股票交易代码：600000）的全国性股份制商业银行，总行设在上海。良好的业绩、诚信的声誉，使浦发银行成为中国证券市场中备受关注和尊敬的上市公司。

目前，浦发银行已在全国设立了40家一级分行、逾1300家营业机构，拥有超过4.2万名员工，架构起全国性商业银行的经营服务格局。近年来，浦发银行加快国际化、综合化经营发展，以香港分行开业、伦敦代表处、浦银国际成立为标志，迈出国际化经营的实质性步伐，以投资设立浦发村镇银行、浦银金融租赁有限公司、浦发硅谷银行等机构为标志，积极推进综合化经营。

2015年5月，《福布斯》杂志发布“全球企业2000强”榜单，浦发银行居榜单第84位，排名上榜中资企业第15位、上榜中资银行第9位；6月，英国《银行家》杂志发布“全球银行1000强”排名，根据核心资本,浦发银行排名全球第35位，居上榜中资银行第8位；7月，美国《财富》杂志发布财富世界500强排行，浦发银行位列第296位，居上榜中资企业第59位和上榜中资银行第9位，表现出良好的综合竞争优势。浦发银行将继续推进金融创新，因势而变、顺势而为、乘势而上，以“新思维，心服务”为指引，努力建设成为具有核心竞争优势的现代金融服务企业。

芜湖分行成立于2000年3月，是安徽省省会城市以外的唯一一家全国性股份制银行一级分行，拥有完善的员工职业生涯发展规划和体系，为业内人才提供良好的事业发展平台和富有竞争力的薪酬福利待遇。近年来，各项业务持续快速发展，主要经营指标居辖区同业前列。现根据业务发展需要，诚邀有志投身浦发事业的业内精英加盟。

一、报名及联系方式

1、有意应聘者，请登录我行官方网站（www.spdb.com.cn）点击右下角“人才招聘”选项，下载并填写《应聘报名表（有工作经验人士）》，发送至邮箱：《上海浦东发展银行应聘报名表》（有工作经验人士），发送至邮箱：whfhzpzy@spdb.com.cn，邮件主题为“×××（姓名）—应聘××××（岗位）”。

2、应聘截止日期：2016年1月15日前。经初审合格者，另行通知面试时间，应聘材料代为保密，恕不退还。

3、应聘人员一经录用，在享有国家规定的各类社会保障的同时，本行将为您提供富有市场竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业发展平台。

二、招聘岗位列表

三、招聘岗位详细信息

票据中心总经理

岗位职责：负责全行票据业务营销与管理；提出营销策略，制定发展计划、经营方案；负责票据业务的市场推介，做好客户营销和维护工作，提升票据业务收益贡献度等。

应聘条件：年龄40岁以下；全日制本科及以上学历；10年以上金融从业经历，3年以上相关岗位工作经验；具有较强的组织管理和协调能力，以及良好的业务拓展能力，能够勇于承担责任，完成岗位工作目标。

支行分管零售副行长

岗位职责：认真贯彻落实分行的各项经营管理决策；负责支行零售业务经营管理工作和年度计划指标的完成，促进支行零售业务全面、健康发展等。

应聘条件：年龄40岁以下；全日制本科及以上学历；10年以上金融从业经历，3年以上相关工作经验；具有较强的组织管理和协调能力，以及良好的业务营销能力，能够勇于承担责任，完成岗位工作目标。

产品经理(投行、金融市场、现金管理)

岗位职责：负责客户信息收集与调研；制定产品规划、计划与营销策略；开展市场宣传和产品培训；推进产品属地化改良；重要客户营销方案设计；推进交叉销售；跟进客户反馈；拟定管理办法、操作规程等。

应聘条件：年龄35周岁以下；全日制本科及以上学历；6年以上银行从业经验，2年以上相关岗位工作经验，具有良好的沟通协调能力。

公司客户经理

岗位职责：负责公司客户的市场开发与营销推进，制定满足客户需求的金融服务方案，完成各项营销任务；防范风险、合规经营等。

应聘条件：年龄32周岁以下；全日制本科及以上学历；3年以上银行公司客户经理工作经验；有较强的竞争意识；有业务资源或营销能力突出者可适当放宽其他条件。

零售个贷经理

岗位职责：负责各类客户的市场开发与营销推进；制订满足客户需求的综合服务方案，开展交叉销售，提高客户贡献度，完成各项营销任务；防范风险、合规经营等。

应聘条件：年龄32周岁以下；全日制本科及以上学历；3年以上银行零售个贷经理工作经验；有较强的竞争意识和吃苦精神。

理财经理

岗位职责：完成分行制定的销售目标；拓展新客户；根据产品特点，为客户建立、提供专业的资产管理咨询服务；根据业务要求，定期做客户回访，做好老客户维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品等。

应聘条件：年龄32周岁以下；全日制大学本科及以上学历；3年以上银行理财经理工作经验；有较强的竞争意识和吃苦精神。