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各乡镇党委，各开发园区党工委，县直各单位党委（党组）、总支（支部）

为优化纪检监察干部队伍结构，切实增强纪检监察机关工作力量，进一步提升纪检监察机关执纪水平，经研究并报县委、县政府同意，决定面向全县公开选调县纪委监察局工作人员。现将有关事项通知如下：

一、选调的范围及人数

从全县在职在编公务员中选调6名县纪委监察局工作人员。

二、资格条件

1.政治素质高，品行端正，事业心责任心强，现实表现良好；

2.具有本科及以上学历，专业不限（中文、法律、会计、审计等专业优先）。

3.1976年元月1日以后出生；

4.年度考核为称职及以上等次；

5.身体健康。

三、选调程序

（一）宣传动员。通过制发文件、相关媒体公告、召开动员会、张贴公告等方式进行广泛宣传动员。

（二）报名。采取个人自愿报名和组织推荐相结合的方式，推荐和报名需要填写《当涂县纪委监察局公开选调工作人员报名表》。报名地点：县行政中心427室（县纪委监察局办公室）。联系电话6732718。

报名时须携带本人身份证、学历证书原件和复印件，同时提供个人近期免冠一寸彩色照片3张。

（三）资格审查。县纪委监察局对报名人员进行资格审查，确定参加面试人员名单并发放《面试通知书》。

（四）面试。面试采取答辩陈述等方式进行，由面试评审小组评分，面试当场公布成绩。

（五）确定初步人选。按照面试成绩从高分到低分的顺序按一定差额确定初步人选。

（六）考察。会同组织、编办、人社等部门组成考察组，对初步人选工作实绩、现实表现等方面进行考察。

（七）研究决定。根据考察组意见，提出拟录用人选方案，提交县纪委常委会研究。

四、管理和培养

对录用人选实行试用，试用期半年。试用期间，录用人员要严格遵守县纪委监察局各项规章制度，自觉接受教育、监督和管理。对试用合格者按照有关规定办理调入手续。

五、时间安排

1、报名时间：2016年1月11日—1月20日（节假日不休息）；

2、面试时间：另行通知。

六、有关要求

1.高度重视。公开选调工作是打破常规不拘一格选拔人才、进一步深化干部人事制度改革的重要举措，各乡镇（园区）、县直各单位党委(党组)要高度重视，积极鼓励支持本单位符合条件的人员踊跃报名参加选调。

2.精心组织。相关部门要严格按照县委、县政府的统一部署，大力加强宣传发动和舆论引导工作，积极动员符合条件的优秀干部主动参与，接受组织挑选。

3.周密部署。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照资格审查、面试、组织考察等步骤进行，严格过程监督，确保选调工作的公正性和公信力。

本通知由县纪委监察局负责解释。

2016年1月8日

附：当涂县纪委监察局公开选调工作人员报名表