一、考试考核
1.参加考核人员的确定和通知方式：资格初审合格人员将于2016年10月26日之前通过电话方式告知。
2.考核时间：2016年10月28日
3.考核地点：四川省绵阳中学
4.考核方式：采取专业技能考核和综合面试相结合方式，专业技能考核采用末尾淘汰制，以综合面试成绩按照从高到低的分数确定体检和综合考核对象，综合面试成绩不得低于70分。
5.考核结果的公布：我校将在招聘工作中实时公布参加考核人员的专业技能考核成绩及综合面试成绩。
二、体检
根据岗位招聘人数，按照参加考核人员的综合面试成绩，从高分到低分依次等额确定体检对象。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。考试成绩及参加体检人员我校将在考试结束当天公布。
三、综合考核
四川省绵阳中学对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况等方面进行综合考核，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。
如在此过程中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格。由此出现的空额是否递补，由我校确定。如需递补，报市教育和体育局审批后，按照考生综合面试成绩依次等额递补，经体检合格后，再进行综合考察。
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