为充分发挥我县数字化城管系统在城市精细化管理中的作用，经县政府批准，射阳县数字化城管监督指挥中心已面向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员34名，部分工作人员由于其它原因离职，现面向社会公开补录1名政府购买服务岗位工作人员，具体事项公告如下：
一、招录岗位及名额
信息采集员 1名
二、报考条件
(一)拥护中国共产党，热爱社会主义;
(二)遵纪守法，能吃苦耐劳，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;
(三)年龄在18周岁以上、40周岁以下(1976年1月1日以后出生)，身体健康，品行端正;
(四)具有射阳县户籍;
(五)具备高中及以上学历，专业不限;
(六)适应常年室外工作环境;能熟练使用智能手机。
三、报名
(一)报名时间、方式、地点
报名时间：2016年11月 21日至11月 22日
报名方式：现场报名
报名地点：射阳县人力资源和社会保障局三楼(射阳县人力资源有限公司办公室)
(二)报名注意事项及资格审查
1.报名材料
报考者报名时须提交下列材料：
(1)交本人近期一寸免冠正面彩照2张;
(2)下载填写(附件)《射阳县数字化城管监督指挥中心政府购买服务岗位公开招聘工作人员报名登记表》;
(3)身份证、户口簿原件及复印件;
(4)毕业证书原件及复印件;
2.本次公开招聘收取报名费100元。
3.报名人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
四、考试方式、科目、时间和实施办法
(一)考试方式
凡符合报名条件的人员，直接进入面试，面试采用结构化面试方式;主要考察应聘者的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力等情况。
(二)准考证领取时间
2016年11月23日上午8:30—11:30。
(三)面试时间
2016年11月23日下午3:00。
(四)实施办法
面试总分为100分，面试成绩现场通知应聘人员(面试成绩保留小数点后两位)。
报名人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加面试。
五、聘用
考试结束后，根据应聘人员分数的由高到低，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员;体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在参加面试人员中，按成绩从高分到低分依次递补参加体检。
对体检合格人员由射阳县数字化城管监督指挥中心和射阳县人力资源有限公司组织考核，并根据考核和体检结果确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在射阳县人力资源和社会保障局网站公示5个工作日，对公示无异议人员，由县人力资源有限公司为其办理有关手续，并与其签订劳动合同，派遣到射阳县数字化城管监督指挥中心工作，合同签订后不再进行递补。聘用人员实行2个月试用期，试用期满考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。
试用期工资不低于当地最低工资标准，试用期结束后，工资根据《射阳县县直机关、事业单位政府购买服务用工薪酬管理办法(试行)》执行，同时享受五险一金待遇。
新聘用人员在上岗前必须自行解除与原单位的劳动关系。
六、招聘政策咨询
咨询电话：0515-69222866
联 系 人：徐小慧
七、招聘工作监督
纪检监察部门对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话：0515-82309009
射阳县人力资源有限公司
2016年11月16日
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