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南通市工伤预防协会成立于2013年，是一家民间社会团体组织。主要业务范围是接受会员单位或相关机构委托的工伤预防宣传、人员教学培训、企业工伤风险评估及其他科研项目;为会员单位开展安全生产技术改造、设备更新项目的论证、评估工作;组织开展全市范围内的工伤预防方案中长期研究，为政府部门制定工伤预防政策和发展战略提供决策依据。

现因协会发展需要，面向社会诚聘工伤预防专业人员6名，人力资源管理师1名，健康管理师1名。具体条件如下：

1.安全工程师招聘要求：本科以上学历，具有安全师资格证。工作认真负责，具有较强的沟通能力和语言表达能力，能够胜任中型以上规模的工伤预防培训，能独立主持或组织相关培训活动，年龄在40周岁以下，男女不限。

2.人力资源管理师招聘需求：从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作三年以上有工作经验的管理人员，年龄45周岁以下，男女不限。

3.健康管理师招聘需求：采集和管理个人或群体的健康信息;评估个人或群体的健康和疾病危险性;进行个人或群体的健康咨询与指导;制定个人或群体的健康促进计划;对个人或群体进行健康维护;对个人或群体进行健康教育和推广;进行健康管理技术的研究与开发;进行健康管理技术应用的成效评估。具有三年以上相关工作经验，年龄40周岁以下，男女不限。

4.工资待遇：试用期基本工资4500元/月，试用期3个月。试用期满考核合格，签订正式劳动合同，参照事业单位标准缴纳五险一金。实行基本工资加绩效工资的薪酬制度，确保年收入不低于8-10万元。

5.报名方式：将简历发送邮件到ntgsyf1@163.com报名，在收到报名简历后5日内组织面试。

6.报名截止日期：2017年1月15日。

7.联系人：季先生

8.联系电话：18934526263