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2009年起云南州市以上机关补充人员将进行选调
来源:春城晚报 阅读:5112 次 日期:2009-02-02 15:32:31
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2009年起,云南省州市以上机关补充人员,将每年组织一次公开考试选调,全省具有公务员身份的40岁以下人员均可参与选调。

据省公务员局有关人士介绍,为进一步深化干部人事制度改革,创新公务员选拔方式,我省实行州市以上机关公务员公开选调制,采取考试与考核相结合的办法,从具有公务员身份的人员中择优调配。据了解,公开选调公务员,坚持在编制限额内,并有相应的职数、职位空缺的原则,年龄在40周岁以下,具有大专以上文化程度,在机关工作满5年以上,历年公务员年度考核均为称职以上的,均可参加。选调原则上一年组织一次。

公开选调考试笔试主要测试政策理论水平和业务素质能力,笔试科目根据选调职位的工作性质与特点,由选调机关确定;面试主要测试应试者的实际工作能力和应变能力,面试考官由选调机关抽调相关人员7人组成,根据笔试成绩,以1:3的比例确定面试人选,以1:2的比例确定考察人选。考察工作由选调机关组织实施,对预选对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

涉嫌违法、违纪,正在接受审查处理的不得参加公开选调。

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