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　　因业务发展需要，面向社会公开招聘合同员工14名，临柜人员工作地点在城区街道以外各网点。

　　一、基本条件

　　1.具有良好的思想政治素质和职业道德，诚实守信，无任何不良记录和违法违纪行为;

　　2.身体健康，精力旺盛，品貌端庄，气质大方;

　　3.具有较强的事业心和责任感，有吃苦耐劳和团队协作的精神。

　　二、招聘类别及要求

　　(一)临柜人员13名(男7名、女6名)

　　1.三门户籍。

　　2.国家承认的普通高校全日制专科及以上学历，其中:本科及以上学历,专业不限;大专学历,仅限经济类专业。

　　3.男身高1.67米以上，女身高1.57米以上，本科学历的年龄在25周岁以内(1992年1月1日以后出生)，大专学历的年龄在24周岁以内(1993年1月1日以后出生)，硕士研究生学历在28周岁以内(1989年1月1日及以后出生)。

　　(二)计算机专业人员1名

　　1.三门户籍。

　　2.“211”、“985”工程院校全日制本科及以上学历，不含定向委培、民营学校(独立学院)毕业生，要求计算机及软件工程相关专业，取得软件设计师资格证书及有银行项目实施经验者优先录用。

　　3.本科学历的年龄在28周岁以内(1989年1月1日及以后出生);硕士研究生学历的年龄在30周岁以内(1987年1月1日及以后出生);有银行从业经验的可放宽一年。

　　三、招工程序

　　(一)报名

　　1.报名资料：应聘人员须带本人身份证、户口簿、学历证书和相关证书原件和复印件(应届生可持学校推荐证明书或学历证明书)、一寸免冠近照2张来本联社报名，并由本人填写报名表，不得由他人代报。

　　2.报名时间：2月3日至4日,上午9:00至11:30,下午2:00至5:00;逾期不再办理。

　　3.报名地点：联社六楼会议室(上洋路68号)，联系电话：83323256。

　　(二)笔试及面试

　　笔试由台州办事处统一组织进行，笔试内容参照公务员招聘的考试模式。

　　1.应聘临柜人员的考生参加《职业能力测试》和《申论》两门科目考试，笔试成绩按男女从高分至低分各以1：3比例选取入围人员，再组织面试。笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

　　2.应聘计算机专业人员的考生另行组织考试。

　　3.笔试时间：2月25日上午9:00-11:00《职业能力测试》;下午1:30-3:30《申论》。

　　(三)正式录用

　　综合笔试、面试得分确定总成绩，男女柜员分别按得分高低确定拟录用人员。拟录用人员通过体检和政审并经岗前培训实习，达到上岗资格要求的予以正式录用。应届毕业生不能在2017年9月30日前提交报考规定学历毕业证书的或被录用人员逾期不报到的，取消录用资格。

　　四、用工性质及工资待遇

　　(一)临柜人员

　　1.试用期六个月，每月薪酬1800元。临柜人员试用期满，组织上岗资格考核，合格者予以聘用，签订劳动合同;不合格者给予一个月的宽限期，如仍不合格不予聘用。

　　2.计算机及金融、财会等经济类专业普通高校全日制本科毕业生(“211”大学本科及研究生学历的专业不限)或考取注册会计师、司法从业资格的，按第1点执行外，入社后两年内业务技能达到一定要求者(汉字输入二级、表式输入二级、点钞二级)，从次月开始转为在编长期合同工。

　　3.短期合同工符合相关条件的每年经过考核有转为长期合同工的机会。

　　(二)计算机专业人员

　　试用期六个月，每月薪酬1800元，试用期满经考核合格后次月转为长期合同工。

　　五、其他事项

　　1.应聘材料由本联社代为保密，恕不退还，谢绝来访，敬请谅解。

　　2.本联社对本启事拥有最终解释权。

　　3.联系电话：83323256。