云南省华夏中等专业学校目前位于昆明市白马小区，是西南地区唯一以招收残疾学生为主的特殊教育普通中等专业学校。性质属国家全额拨款正处级事业单位，行政隶属云南省残疾人联合会，业务归口教育。1991年建校以来，由2个专业，180名在校生的规模发展到13个中、高等专业，20余个教学班级，600多名在校生的规模。华夏中专编制95名，目前有教职工82人。领导职数4名（一正三副），现有三位副职。近年来，华夏中专与云南师范大学职业技术学院、北京联合大学特教学院联合开办了我省聋人、肢残人和盲人高等职业教育，迈向了我省高等特殊教育的新里程。
残疾人教育是国家教育事业的重要组成部分。按照省政府批转的云南省残疾人事业“十二五”发展纲要要求：做好华夏中专的改扩建工作，适当扩大招生规模，增加专业设置，提高办学层次和质量。为争取在我省建一所高等特殊教育学院作好准备。目前，学校搬迁新建工作已列为呈贡高校建设项目（9+1）之一，是大学城璀璨的明珠。已在呈贡大学城由省政府划拨征用了学校建设用地150亩并进入规划设计阶段，计划三年后搬迁到新校区。
根据残疾人教育事业的发展需要，经省残联党组理事会研究并报经省委组织部同意，面向全省公开选拔招聘省华夏中专学校校长。现将公开选拔招聘校长工作的具体事宜公告如下：
一、公开选拔招聘的原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、公平、竞争、择优的原则。
二、公开选拔招聘的职位和人数
云南省华夏中等专业学校校长1名。
三、公开选拔招聘的范围
全省各州（市）、县（市、区）教育部门和大中专学校在职在编人员。
四、公开选拔招聘的条件
（一）基本条件
1．认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持四项基本原则，积极贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，思想政治素质好，是中共党员，有一定的政治理论水平；
2．具有较强的组织领导和协调工作能力，熟悉学校教育与管理工作，有较丰富的实践经验和较突出的工作实绩；
3．热爱残疾人教育事业，具有强烈的事业心和工作责任感。学识广博，勤于思考，善于沟通协调，社会活动能力和开拓创新意识强；
4．能正确行使职权，清正廉洁，遵纪守法，团结协作，廉洁奉公。密切联系群众，模范执行党的民主集中制原则，善于团结同志；
5．年龄在45周岁以下（1967年1月1日以后出生），具有正常履职的身体条件；
在省级大专院校担任过中层以上领导者予以优先考虑。
6．具有国民教育大学本科及以上学历，并取得学士及以上学位；
7．历年年度考核为称职及以上等次；
8．有下列情况之一者不予选拔招聘：
（1）受党纪、政纪处分在处分期内的；
（2）涉嫌违纪违法，正在接受有关部门审查处理的；
（3）其他在规定期限内不能提任的。
（二）报考校长职位资格条件
报名人员在具备基本资格条件的基础上，还应符合选拔招聘校长岗位的如下资格条件：
1．报考华夏中专学校校长职位（正处级五级职员），须担任副处级（六级职员）领导职务满1年（2011年6月1日前任职）；或担任正科级领导职务满4年（2008年6月1日前任职）；或担任副处级领导职务不满1年，但任副处级（六级职员）、正科级（七级职员）领导职务累计满4年。
2．从事大中专院校教学和行政管理工作累计时间不少于5年，具有副高职称（含副高）以上教师专业技术职称。
五、公开选拔招聘程序
（一）报名和资格审查
1．报名要求。
符合选拔招聘条件的人员在工作单位同意的前提下，填写《云南省华夏中专公开选拔招聘校长报名表》（一式两份），报名时提交报名表，由所在单位在报名表中填写意见并加盖单位公章。一并提交身份证、学历学位证书和职称证书等的复印件，并在现场报名或网络报名后3天内提供上述报名资料的原件交验。交近期免冠1寸彩照3 张。
2．报名办法。
（1）网络报名：时间为2012年6月1日— 2012年6月10日。通过电子邮件发送到云南省残联办公室邮箱：yn_bgs@cdpf.org.cn。
（2）现场报名：时间为2012年6月1日— 2012年6月10日上班时间内，地点为云南省残联八楼810室。
（3）报名人员可从附件下载报名表，于2012年6月10日前（以邮戳日期为准）将材料寄至：昆明市白云路志强路口丹彤大厦省残疾人联合会办公室，邮编：650224。
3．资格审查。
依照规定条件，对报考人员及相关材料进行审查后确定参加考试人员名单，并在云南省残联网站公示7天，公示期满后，对没有异议的发给准考证。
如果选拔招聘岗位与符合报名条件人数的比例低于1:5，取消该岗位的选聘。
（二）笔试和面试
考试分为笔试和面试，笔试采取闭卷的方式进行，面试采取结构化方式进行。
1．笔试。笔试按照报名人数与选聘职位5:1以上比例组织笔试，主要测试应试者应具备的政策理论水平和业务素质能力。笔试题型为主观性试题加客观性试题。内容包括履行校长职位职责所必需的基本知识和能力。考试时间、地点以准考证为准。笔试成绩在笔试结束10天内，在云南省残联网站公布。
2．面试。根据笔试成绩从高分到低分按选聘人数1:3比例确定参加面试人员。面试主要通过竞岗演讲和答辩方式进行。演讲内容包括个人简历、工作心得和对未来工作的展望，回答评委的问题。省残联将组织有丰富经验的领导干部和专家担任评委评议，采取无记名评分方式进行。面试时间和地点另行通知。面试成绩和总成绩当场公布。
3．评分。笔试、面试采取百分制计分。参考人员的总成绩为100分，按笔试成绩占40%和面试成绩占60%加权计算。
（三）考察和体检
根据参考人员总成绩，按选拔招聘岗位1:2的比例由高分到低分确定考察人选。考察前对考察人选进行体检。体检标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检合格者确定为考察对象。若总成绩最后一名出现并列，则并列进入体检。体检人员名单在面试结束后在云南省残联网站公布。
省残联选拔招聘工作领导小组到考察对象所在单位实地考察，对预选对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，形成书面考察材料提交省残联党组。
（四）省残联党组酝酿、讨论决定
（五）任前公示
在省残联网站公示时间为7个工作日。公示期满无异议的，按有关程序办理相关手续。
（六）聘任
被聘任者实行一年的试用期。试用期满，经组织考核合格，按照有关规定办理正式任职手续。考核不合格者，按原职务或职称安排相应工作岗位。
六、其他事项
（一）公开选拔招聘的有关信息通过省人力资源和社会保障厅网站、省教育厅网站、云南省残联网站、《生活新报》等媒体发布。
（二）严禁弄虚作假，对违反规定和纪律要求的，按照有关规定严肃处理。
（三）报名表可从省残联网站下载（www.cl.yn.gov.cn）。
联系人：文国华 0871—5732361转8101，13700651268
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