经连平县机构编制委员会批准同意(连机编[2017]19号)，我局决定向社会公开招聘专职城乡规划建设管理员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数
全县共50人。
二、招聘条件
1、思想政治素质好，责任心强，热爱基层城乡规划建设管理工作;
2、遵纪守法，具有较强的组织纪律观念，无违纪违法记录;
3、具有城乡规划建设管理相关专业(建筑设计类、城乡规划与管理类、建设工程管理类、土建施工类、建筑设备类、市政工程类、房地产类)大专学历，全日制本科以上学历的不限专业;
4、年龄在35周岁以下(1982年以后出生);
5、身体健康，具有履行职责的身体条件;
6、具有城乡规划建设专业技术资格、注册城乡规划师执业资格、在企业从事城乡规划建设管理工作5年以上的本省户籍人口或在本省居住5年以上的外来常住人口，同等条件下优先聘用。
三、招聘方法及步骤
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，实行社会招聘，面向社会公开报名、统一笔试面试、择优录用。所聘专职城乡规划建设管理员由县住房和城乡规划建设局统一管理，并在当地政府和住房和城乡规划建设局领导下开展工作。由县住房和城乡规划建设局与所聘人员签订聘用合同，一年一聘，合同期满后，根据实际情况由县住房和城乡规划建设局进行考核，决定是否续聘。工作表现好、业务能力强者，服务满三年后，可视情况签订三至五年聘用合同。
1、报名方式和时间。报名方式：有意应聘且符合报名条件的应聘者请在规定的时间内到县住建局8201办公室报名，报名时请提供连平县专职城乡规划建设管理员报名表(连平县人民政府网上下载，网址：http://www.lianping.gov.cn)，身份证、学历证书、职称证书、个人简历、近期大1寸免冠彩色相片3张、单位证明和本人户口簿原件及复印件(复印件统一为A4纸格式)。报名时间：2017年6月12日至2017年6月14日，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。在职人员报考必须事先征得工作单位同意，并出具书面证明。
2、资格审查。由招聘领导小组办公室对报考人员的资格条件进行审查，经审核符合报名资格条件的领取准考证。报名者要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
3、领取准考证。报考者须持本人身份证到县住建局8201办公室领取(具体时间另行通知)。
4、考试。考试包括笔试和面试，实行100分制，其中笔试占60%，面试占40%。总成绩计算方式：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
(1)笔试(6月18日上午9：00—11：00、地点另行通知)。笔试由县住房和城乡规划建设局统一组织。笔试命题、评卷由县住房和城乡规划建设局委托相关机构承办。笔试内容为城乡规划建设相关知识、城乡规划建设相关法律法规等公共知识。笔试合格分数线由招聘小组待笔试成绩出来后根据招聘人数比例确定。
笔试时，报考人员须携带准考证、身份证，笔试时间和地点以准考证为准。
笔试成绩将于考试后5个工作日内在连平县人民政府网公示，如对笔试成绩有异议者请于3个工作日内由本人持相关证件到县住建局查询。
(2)面试(时间、地点另行通知)。依据笔试成绩，按招聘位拟录用人数1:1.2的比例，从高分到低分确定参加面试人员名单。面试主要考核应聘者的语言表达能力、综合分析能力、责任感与事业心、应变能力、仪表气质等方面的综合素质。
面试结束后，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例统计出应试人员考试总成绩，依据总成绩，报考同一职位的从高分到低分排序确定聘用对象。
四、岗位待遇
具体待遇为：工资福利待遇通过政府购买社会服务方式落实，每人综合年薪25000元(含五险一金)。作息时间参照公务员作息时间。
五、体检
根据拟聘人数和考生的考试成绩从高分到低分确定等额的体检人选，由县住房和城乡规划建设局组织到县级医院进行体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行，体检费自理。
六、聘用人员名单的公布方式、咨询电话、举报或者投诉电话
1、根据考察结果确定拟聘人选，并将拟聘人员名单在连平县人民政府门户网站上公示10个工作日，如因体检、考察不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试成绩合格的同职位考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。
2、咨询电话、举报或者投诉电话：0762-4332328。
连平县住房和城乡规划建设局
二○一七年六月一日
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