浙江民泰商业银行（下称：民泰银行）创立于2006年8月18日，是经中国银行业监督管理委员会批准，具有独立法人资格的股份制商业银行。民泰银行现有员工5700多人，设有台州管理部及杭州、舟山、成都、宁波、上海、义乌、嘉兴、绍兴、温州、衢州、丽水、湖州等12家分行和164家支行（含筹），在浙江、江苏、重庆、广州等地主发起设立了9家民泰村镇银行。成都分行是浙江民泰商业银行实施跨区域发展战略以来成立的第一家省外分行，2009年5月20日正式开业，目前下设分行营业部和16家支行。
因业务发展需要，现面向社会各界诚聘金融英才。
第一部分：招聘岗位与应聘条件
一、支行综合柜员（若干）
1.工作地点：阆中市
2.职位描述：银行前台综合柜员，从事银行柜面业务服务等工作。
3.招聘条件：
（1）28周岁以下，大学本科及以上学历（条件优秀者学历可放宽至大专），专业不限；
（2）形象气质佳，服务意识强，具有较强的亲和力和沟通应变能力；
（3）品性端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，有奉献精神，无违纪违规或其他不良行为记录；
（4）阆中本地者优先。
二、支行客户经理（若干）
1.工作地点：阆中市
2.职位描述：在授权范围内负责开展存、贷款等业务的营销。做好贷前调查和贷后检查等工作，全面完成支行及部门下达的各项目标任务。
3.招聘条件：
(1)35周岁以下，大专及以上学历，金融、经济、会计、市场营销等相关专业；
(2)具有一年以上相关工作经验，有较强的市场拓展、营销能力；
(3)了解国家经济、金融、产业和法律政策，了解银行基本的金融产品知识和业务操作流程；具有吃苦耐劳的敬业精神和较强的综合分析、沟通能力和判断观察能力；
(4)品行端正，无违规违纪等不良记录；
(5)阆中本地者优先。
三、风险经理（1人）
1.工作地点：阆中市
2.职位描述：参与支行信贷业务审查，风险识别、计量和分类，对支行客户整体风险进行控制，同时对总分行信贷管理制度的执行情况、贷后管理情况进行监督和检查，并加强对客户经理风险意识的教育。
3.招聘条件：
（1）35周岁以下，本科及以上学历，金融、经济、法律、会计类相关专业；
（2）具有3年以上银行风险管理工作经验；
（3）具有一定的风险识别、防范和化解能力和较强的市场分析、财务分析、数据分析能力；
（4）品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，有奉献精神，无违纪违规或其他不良行为记录；
（5）阆中本地者优先。
四、支行放款岗（1人）
1.工作地点：阆中市
2.职位描述：负责核实审批意见和贷款发放条件，完成贷款、票据等业务的审核工作。
3.招聘条件：
（1）35周岁以下，本科及以上学历，经济、法律、会计、金融类相关专业，具有2年以上银行工作经验，其中1年以上银行信贷相关工作经验；
（2）具有一定的授信业务及相关经济、法律、会计财务知识水平，了解各项授信管理规章制度；
（3）品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，有奉献精神，无违纪违规或其他不良行为记录；
（4）阆中本地者优先。
五、支行综合员（1人）
1.工作地点：阆中市
2.职位描述：执行支行各项行政、后勤等综合管理具体工作，完成领导交办的其他工作任务。
3.招聘条件：
（1）30周岁以下，全日制大学本科及以上学历，经济、金融、人力资源、工商管理等相关专业；
（2）2年以上行政相关工作经验，熟悉公文写作，熟悉行政、文秘及后勤等工作各项实务的操作流程，熟悉办公软件应用，有商业银行从业经验者优先；
（3）具有较强的逻辑思维能力与语言表达能力，具有良好的职业道德、职业操守；（4）品行端正，爱岗敬业，吃苦耐劳，有奉献精神，无违纪违规或其他不良行为记录；
（5）阆中本地者优先。
第二部分：应聘方式及注意事项
一、请登录浙江民泰商业银行主页http://www.mintaibank.com （右上角人才招聘相关通知）中下载附件《浙江民泰商业银行应聘登记表》（社会），如实详尽填写。填写完整后发送简历到邮箱hr_h@mintaibank.com。发送邮件时请将邮件主题编写为“姓名+工作地点+应聘岗位”，同时将报名表格也改为同一标题，为保证简历投递的成功率请各位应聘者严格按照以上要求操作。报名截止日期2017年07月30日。
二、应聘综合柜员的需另提供生活照1张，同应聘登记表一起发送至指定邮箱。
三、以上所有岗位录用人员均与我行直接签订劳动合同，无第三方代理。
第三部分：招聘流程
本次招聘分为报名、初审、笔试、面试、资格审查、体检等环节，我行招聘工作组将根据“公平公正、择优录取”的原则，对投递资料进行筛选，符合条件者将会电话通知面试时间和地点，请保持电话畅通。应聘材料本行代为保管，恕不退还。
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