中山大学附属第一医院关于招聘医教研、护理、行政职能部门(含东院)工作人员的启事
中山大学附属第一医院(简称中山一院)地处广东省省会广州市, 由院本部、东院组成(院本部位于广州市中心越秀区,东院位于广州市东部黄埔区中心地带),是国家重点大学中山大学附属医院中规模最大、综合实力最强的附属医院,也是国内规模最大、综合实力最强的医院之一。医院始建于1910年,前身为广东公医医学专门学校附设公医院,2001年更名为中山大学附属第一医院,现为国家三级甲等医院和国家爱婴医院,目前拥有5个国家重点学科、28个国家临床重点专科、1个国家地方联合工程实验室、7个省部级重点实验室以及24个校级及以上研究中心、研究所、实验室等科研基地,拥有优秀的硕士及博士研究生生源、卓越的科研团队和丰富的临床、科研资源。每年所获省部委以上科研成果奖、基金项目、SCI收录论文数位居全国医院前列。是华南地区医疗、教学、科研、预防保健和康复的重要基地,素以“技精德高”在我国和东南亚一带久负盛名。
为提升我院综合水平和整体实力,把我院建设成为位于国内一流医院前列、国际知名度高的现代化综合性医院,现面向社会公开招聘一批专业技术和管理人员,竭诚欢迎国内外有志之士前来应聘。具体招聘事项如下:
一、招聘岗位
医教研岗位
(一)招聘岗位、条件及人数
序号 | 科室 | 专业要求 | 学历要求 | 招聘人数 | 岗位 | 用工形式 | 备注 | |
1 | 院本部 | 口腔科 | 牙周或口内修复 | 博士 | 1 | 医教研 | 流编 | |
2 | 重症医学科 | 重症医学相关 | 硕士及以上 | 1 | 医教研 | |||
3 | 东院 | 神经一科 | 神经病学 | 硕士及以上 | 1 | 医教研 | 流编 |
(二)招聘基本要求
(1)原则上要求2017年全日制应届毕业生,除必须符合职位相关专业和学历、资历等要求外,应聘流动编制岗位者还要有较好的学历背景,第一学历必须是普通高等学校全日制本科,并获得学士学位;
(2)具有医师资格证;
(3)政治思想品德良好,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的专业素养、职业操守和团队精神;
(4)身心健康,硕士毕业生要求30周岁以下(1987年7月1日以后出生),博士毕业生要求35周岁以下(1982年7月1日以后出生)。
护理岗位
(一)招聘岗位、条件及人数
序号 | 科室 | 专业要求 | 学历要求 | 招聘人数 | 岗位 | 用工形式 | 备注 |
1 | 院本部 | 护理学 | 本科及以上 | 若干 | 护理 | 合同 |
(二)招聘基本要求
(1)具有全日制本科及以上学历,取得相应毕业证、学位证;
(2)非应届毕业生需持有护理执业资格证,原工作单位需为三级甲等医院,且从事临床护理工作,2017年应届毕业生不做此方面要求;
(3)政治思想品德良好,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的专业素养、职业操守和团队精神;
(4)热爱护理工作,年龄在35周岁以下(1982年7月1日以后出生),身心健康,能胜任岗位工作。
行政职能部门(含东院)工作人员
(一)招聘岗位、条件及人数
序号 | 科室 | 专业要求 | 学历要求 | 招聘人数 | 岗位 | 用工形式 | 备注 | |
1 | 院本部 | 行政职能部门 | 社会医学与卫生事业管理、临床医学、英语、信息管理、数理统计及管理相关专业 | 硕士及以上 | 若干 | 管理 | 流编 | |
消防工程或公安相关 | ||||||||
土木工程、建筑相关专业 | 非卫技 | 具有建筑设计或施工现场管理工作经验优先 | ||||||
2 | 东院 | 党政办公室 | 医院管理相关专业 | 硕士及以上 | 1 | 管理 | 流编 | |
3 | 信息网络室 | 计算机科学与技术 | 硕士及以上 | 1 | 非卫技 | 流编 | ||
4 | 计算机科学与技术 | 本科及以上 | 1 | 非卫技 | 合同 | |||
5 | 财务科 | 会计学、卫生经济管理及相关 | 硕士及以上 | 1 | 非卫技 | 流编 | ||
6 | 保卫室 | 管理相关专业 | 本科及以上 | 1 | 管理 | 合同 |
(二)招聘基本要求
(1)近三年(2015年6月或以后)全日制学历毕业,已取得国家承认的学历证书和学位证书(持境外学位的,需持有教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书);
(2)除必须符合职位相关专业和学历、资历等要求外,应聘流动编制岗位者还要有较好的学历背景,第一学历必须是普通高等学校全日制本科,并获得学士学位;
(3)具有良好的思想道德素质,热爱医院管理工作,有较强的事业心和责任心;具有履行职责需要的政策水平、理论水平和专业知识,具有较强的组织协调能力;具有较好的外语和计算机水平,能较熟练进行计算机操作,有较好的口头表达能力和文字水平;
(4)遵纪守法,品学兼优,责任感强,具有团队精神;
(5)身心健康,非应届毕业生原则上要求30周岁以下(1987年7月1日以后出生),应届毕业生不受年龄限制。
二、招聘程序
(一)报名方式及期限
凡应聘者,请投递(或邮寄)纸版简历及相关材料复印件至中山大学附属第一医院人事科,具体材料要求如下:
① 个人简历及应聘登记表(应聘登记表)
②毕业证、学位证复印件(含最高学历和既往学历)
③英语四六级成绩单、专业四八级、雅思、托福等英语相关证书复印件
④应届毕业生还需提供毕业生就业推荐表复印件及在校成绩单复印件(有公章)
⑤其它材料(如执业资格证、获奖、科研业绩及其他证明材料等复印件)
报名截止时间为2017年8月15日。
(二)招聘安排
1、受理报名
2、资格审查
3、考核(含笔试、面试,具体时间另行通知)
4、考察
5、体检
6、确定人选,按程序报批
7、聘用
三、有关说明
(一)流动编制岗位,根据学校、医院的相关规定,到院工作2-3年,可申请参加公开招聘,选拔为事业编制人员。
(二)薪酬福利待遇:社会保险、住房公积金及假期按国家、省有关规执行;其他按医院有关规定执行。
四、联系方式
联系人:刘老师、曾老师
联系地址:广州市中山二路58号中山大学附属第一医院9号楼3楼人事处人事科
邮政编码:510080 联系电话:020-87332678
中山大学附属第一医院
2017年8月7日