根据《2012年枣庄市市直事业单位公开招聘工作人员简章》要求，现将进入面试人员名单予以公布，并将有关事项通知如下：
一、确定面试人员的原则：依据笔试成绩合格分数线，分别按报考职位1：3的比例由高分到低分确定进入面试人员。笔试成绩合格人数达不到规定比例的岗位，按实有合格人数确定进入面试人员。
二、根据《简章》要求，参加面试人数达不到规定比例的职位，进入考核体检范围人员的考试总成绩，不得低于本次考试进入考核体检范围人员的最低考试总成绩，否则取消录取资格。
三、进入面试范围人员于9月3日—4日上午8：30—12：00，下午2：00—5：00（其中：中小学（幼儿园）教师类岗位，于9月1日-2日）向招聘工作人员单位主管部门提交本人有关报名材料原件（详见《简章》），并同时提交两份复印件；逾期未提交有关材料的，视为弃权。
四、进入面试范围人员携带笔试准考证原件和身份证，于9月9日（其中幼儿园教师岗位于9月5日）上午8：30—12：00，下午2：00—5：00，到市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（市交通局209＃）领取面试通知书。按照鲁价发[2004]56号文件规定，参加面试人员每人收取面试费70元。
联系电话：8662859。
枣庄市人力资源和社会保障局
二〇一二年八月二十九日
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