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上海市精神文明建设委员会办公室公益广告中心公开招聘工作人员公告

上海市精神文明建设委员会办公室公益广告中心，系全额拨款事业单位。职责是承担本市公益广告统一刊播任务的落实、统计、汇总等工作，负责中国文明网上海频道、上海文明网运行维护，以及上海市公益广告宣传协调小组的日常工作。为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）和《关于深化简政放权优化事业单位人事管理有关工作的通知（试行）》（沪人社规〔2017〕6号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘以下人员。

一、招聘岗位及职数

财务及行政综合，1名（管理岗位）

志愿服务综合管理，2名（管理岗位）

二、岗位说明及招聘条件

（一）财务及行政综合

岗位职责：

负责部门预算工作；负责固定资产管理；负责工资核算与申报及费用报销工作；负责日常行政采购与管理；负责综合性文件制定、会稿、流转以及文书档案管理负责日常办公事务及安全卫生管理；负责相关来访单位的接待安排；负责配合上级部门开展各项财务检查；完成领导交办的其他任务。

岗位要求：

1．大专及以上学历（含），年龄在35周岁以下，具有会计中级职称；

2．有五年以上财务管理经验，并有两年以上事业单位财务管理经验；

3．熟悉国家财经法律、法规、规章和方针、政策，熟悉事业单位财务管理及行政综合业务知识；

4．有较强的事业心、责任心和积极的工作态度，品行端正；

5．有较强的组织、协调能力和行政事务处理能力。

注：外省市户籍人员（除2020年1月1日后毕业的国内外高等院校学生外），须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2020年9月10日。

（二）志愿服务综合管理

岗位职责：

负责综合性文件制定、会稿和流转以及档案管理；负责志愿者保险工作协调和办理；负责处理志愿者投诉；负责国内外相关志愿服务组织的接待安排；负责志愿服务活动策划；负责志愿者激励保障；负责志愿服务组织管理；负责上海志愿者网、微信、微博、抖音等一网多微信息编辑发布；负责志愿服务调查研究和培训工作；完成领导交办的其他任务。

岗位要求：

1．本科及以上学历（含），年龄在45周岁及以下；

2．有五年以上志愿服务组织的管理经验，有世博会和进博会国家级大型赛会志愿服务管理经历；

3．热爱志愿服务工作，具有较强的事业心、责任心和积极的工作态度，品行端正；

4．有较强的活动策划能力和组织协调能力，有较强的公文写作和口头表达能力；

5．有获得省市级及以上志愿服务优秀组织者荣誉。

注：外省市户籍人员（除2020年1月1日后毕业的国内外高等院校学生外），须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2020年9月10日。

三、招聘办法

（一）报名

1、报名时间：自本公告发布之日起至2020年9月10日17:00时止。

2、报名办法：本次报名采取网上报名的方式进行，请关注“文化人才在线”微信公众号，点击“招聘考试”菜单栏，选择“事业单位招考”进入报名系统。应聘人员需要提供下列报名材料（电子版）：身份证（正反面）；上海市居住证（外省市报名人员）；最高学历、学位证明、《教育部学历证书电子注册备案表》(PDF版，国内院校非应届生提供，详见“学信网”)或《教育部学籍在线验证报告》(PDF版，国内院校应届生提供，详见“学信网”)；所报岗位要求的专业技术、职业资格证书或其它相关材料。

未按上述要求提交全部报名材料，视作无效报名。应聘人员根据自身情况，对照报考岗位的资格条件、专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。应聘人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。应聘人员报名前应准备好符合要求的电子照片。

3、特别告知：本次招聘实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。应聘人员对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格。

（二）资格审查

初步筛选根据报名者的申报材料，招聘单位委托第三方专业机构对收到的报名信息进行筛选与资格审查，审核结果将通过原报名渠道告知。通过资格审查的人员可进入笔试。应聘人员可在规定时间内登录报名系统，查询是否通过资格审查进入笔试环节，并下载准考证。

（三）笔试

笔试时间、准考证下载时间、笔试成绩查询时间视疫情情况等另行通知，详情请关注“文化人才在线”招聘考试栏目的有关通知。

笔试范围包括行政综合能力、专业知识等相关内容。考生按照准考证所列要求参与笔试，笔试时间90分钟。笔试成绩于笔试结束二周后在“报名系统”提供自助查询，请考试人员自行关注，不再另行通知。笔试成绩由高到低按面试比例排序，确定面试人员名单，未进名单者不再另行通知。

（四）面试

根据笔试分数由高到低按1:5比例（若报名考试人数较少，该岗位比例最低可调整为1:2）排序确定进入面试人员名单。面试安排另行通知。面试考生需携带相关证明材料到面试现场，在面试前进行再次资格审核，审核通过的人员方可进入面试。面试主要测试应聘者政治素质、专业技能、工作能力及团队合作意识等，综合判断与岗位的匹配程度。面试成绩于面试后10个工作日内在“报名系统”提供自助查询。

（五）身体检查

按照笔试、面试成绩4：6比例，计算出总成绩，该岗位总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如有考生放弃录用或体检不合格的，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他录用体检人选。

（六）考察

由本单位组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。如有考生考察不合格，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他体检与考察人选。

（七）拟聘人员的确定和公示

根据考试、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源社会保障网上进行公示，公示时间不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系人：胡老师

联系邮箱：resume@eastjob.cn

联系电话：52309090

监督电话：52989172

上海市精神文明建设委员会办公室公益广告中心

2020年8月

信息来源：http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20200824/t0035_1393319.html