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2012年南充市总工会公开遴选工作人员公告
来源:南充人才网 阅读:940 次 日期:2012-09-21 11:15:18
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因工作需要,南充市总工会拟面向全市遴选1名财会人员。现将有关事项公告如下:

一、遴选名额及职位

南充市总工会财会人员1名。

二、遴选对象及条件

(一)报考人员应同时具备的条件:

1、政治立场坚定,思想素质好,品行端正,有较强的事业心、责任感和奉献精神,系中共正式党员;

2、年龄在40周岁以下,具有两年及以上工作经历,熟悉工会会计业务(工龄、年龄计算截止至2012年9月30日);

3、具有大学专科及以上学历,具有公务员或参照公务员管理人员身份,已取得会计从业资格证书;

4、近两年年度考核结果为称职及以上等次;

5、身心健康、团结同志,无违法违纪记录。

(二)具有下列情形之一的,不列入公开遴选人选:

(1)尚在试用期内的;

(2)在党纪处分影响期内或行政处分尚未解除的;

(3)正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

(4)法律、法规和政策规定的其他情形。

三、报名及资格审查

本次公开遴选采取现场报名方式进行报名。

(一)报名

1、报名时间:2012年9月24日—2012年9月26日(上午09:00—11:30,下午3:00—6:00)。

2、报名地点:南充市总工会组织部(市政府新区1号楼806室)

3、报名时需携带以下资料:

(1)本人身份证、学历(学位)、会计从业资格证原件及复印件(一式两份),公务员(参公人员)登记表复印件(一式两份,需经县市区及以上组织或人事部门盖章);

(2)本人近期正面免冠2寸彩色照片1张、《南充市总工会公开遴选报名及资格审查登记表(财会人员)》(A4纸双面打印,一式两份),工作单位出具的同意报考证明(内容包括报考者的身份、工龄、近两年年度考核结果)。

(二)资格审查。由市总工会负责对报考者资格进行审查。对不符合报考条件的,将审查结果告知报考者并说明理由。资格审查贯穿遴选全过程,凡发现不符合遴选条件的,随时取消其遴选资格。

三、开考比例

资格审查合格的报考人数与职位遴选名额的比例不得低于3:1;达不到规定比例,取消遴选计划。

四、考试

(一)笔试

笔试由市委组织部组织命题,主要测试综合知识,不指定复习教材。笔试成绩满分为100分,按50%计入总成绩。笔试时间、领取准考证时间、地点另行通知,笔试地点见准考证,考生持本人准考证和身份证参加笔试。

(二)面试

根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人选,面试人选与遴选职位的比例为1:2。最后一名笔试成绩相同的,一并进入面试。进入面试人数达不到遴选名额2倍的,该职位符合条件的笔试人员可全部进入面试。

面试工作由南充市总工会组织,市委组织部派员负责现场指导,市纪委派员全程监督。面试采取结构化面试的方式进行,总分为100分,占遴选总成绩的50%。面试时间、地点由市总工会会负责通知考生。

五、考察

考察工作由市总工会负责组织实施。根据笔试和面试总成绩由高分到低分排序,按遴选职位1:1的比例确定考察对象,并进行考察。考察中不合格人选取消其资格,从参加面试的人员中,按笔试和面试的总成绩高低依次递补。

六、体检

参照公务员体检办法,委托市内有资质的相关医疗单位进行体检,体检不合格者可在3日内申请复检一次,最终以复检结果为准。复检不合格者取消遴选资格,出现缺额的职位,从参加面试的人员中,按同职位笔试和面试的总成绩高低依次递补。

七、公示

对考察、体检合格人选进行公示,公示期为7天。公示期间如有违规、违纪或涉及资格条件的反映,经查实后出现的缺额,从参加面试的人员中,按笔试和面试的总成绩高低依次递补。

八、办理调动手续

公示期满,对公示无异议的人选由市总工会确定拟调人选,并报请有关部门办理调动手续。

九、咨询、监督电话

此次遴选严格按照干部人事工作的有关规定进行,接受人民群众和社会监督,认真受理群众检举、申诉和控告,并按照管理权限妥善处理。

咨询电话:0817–2235458(南充市总工会组织部)

监督电话:0817—2220793(中共南充市委组织部)

南充市总工会

2012年9月21日

附件:南充市总工会公开遴选报名及资格审查登记表

《南充市总工会公开遴选报名及资格审查登记表.doc》来源于南充人才网,最近更新2012年9月21日。

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