黄埔街道综合发展中心关于公开招聘2名环卫班长的公告
根据工作需要，黄埔街道综合发展中心公开招聘2名环卫班长。
一、招聘原则
本着公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准、采取笔试与面试相结合的方法进行。
二、招聘岗位及数量
环卫班长2名，从事垃圾分类及环卫保洁相关管理督导工作。
三、招聘条件
（一）思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，政治觉悟高，具有坚定的全心全意为人民服务的宗旨意识，无违法犯罪记录，符合有关政审条件；
（二）事业心责任感强，热爱环卫工作，能吃苦耐劳，服从管理，听从安排，具有较强的组织纪律观念。
（三）具有国家承认的大学专科及以上学历，具备城市管理相关专业知识，环卫、环保、财务、法学专业优先聘用；
（四）有较好的协调、文字和语言表达能力，熟练电脑系统操作，团队意识强；
（五）事业心责任感强，能吃苦耐劳，服从管理，听从安排，具有较强的组织纪律观念；
（六）年龄在18周岁以上，40周岁以下（年龄计算截点为2021年8月8日）；
（七）有城管、街（镇）等部门单位从业经验的，有车辆管理（含年审）工作经验的，在同等条件下优先录取。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2021年8月9日至2021年8月12日。
2.报名方式：邮件报名（邮箱：615696553@qq.com；联系人：黄旭芳；联系电话：31600459）。
3.报名要求：应聘人须将本人居民身份证、户口簿、小一寸彩色证件照片、学历学位证书和学历鉴定证书、可提供其他与相关的专业技术资格证等原件扫描，并填写《黄埔街道编外聘用人员公开招聘报名登记表》(附件1），将以上资料发送至指定邮箱，参加报名，已婚者须同时提交计划生育情况证明原件扫描件。
4.资格审查：对报名材料进行初审，经审查符合条件的，由街道通知参加考试。考试安排为一天，上午笔试+下午面试；时间和地点另行通知。
（二）考试
考试分笔试和面试两部分，考试总分100分，其中笔试占总分数40%，面试占分数60%。笔试为闭卷考试，主要考察报考者的城市环境卫生、生活垃圾分类及办公软件等基础知识；笔试成绩为100分，笔试成绩的40%计入考试总成绩。面试主要测试应聘人员的语言组织和表达能力、应变能力、综合能力素质等；按招聘人数依笔试成绩高低顺序确定面试对象，面试人选根据招聘人数不超过1:3的比例；面试成绩为100分，面试成绩的60%计入考试总成绩。
（三）复审与体检
1.根据考试总成绩高低顺序，按招聘人数1:1确定体检名单。未通过资格复审或未在规定时间内提供复审资料的，取消体检资格，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。体检费自理。
如出现体检不合格的，则通知下一名依次递补。对经体检合格者进行政审。如出现政审不合格或本人放弃等情况，则依次递补。
（四）公示与聘用
对体检、政审均合格的人员，报街党工委研定聘用，并在广州市黄埔区信息网公示5个工作日。经公示无异议的，办理入职手续。试用期按国家的有规定执行，试用期不合格的，予以解聘。试用期1个月，试用期间享受相应工资、福利待遇。试用期满后，经用人单位考核胜任的，按有关规定办理正式聘用手续，实行六天工作制，工资福利按照《黄埔区城市管理局关于规范环卫行业岗位及相关用工成本的指导意见》相关规定执行。
五、疫情防控要求
本次招聘在新冠肺炎疫情防控常态化下开展，报考者应当按照有关防控要求，如实填报个人健康状况并签署《个人健康信息申报承诺书》(附件2)。报考者凭有效身份证原件、“粤康码”绿码及《承诺书》，经体温检测正常后方可参加招聘活动;国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考者另需提供考前72小时核酸检测阴性证明。上述材料不齐的考生不得进入考场，报考者须佩戴一次性医用外科口罩参加考试。仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者，不得参加考试。
六、其他注意事项
报考人员提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
黄埔街道办事处
2021年8月9日
文章来源：http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_7621932.html
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