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景组〔2013〕9号

各乡镇、街道，县直机关各单位：

根据《景宁畲族自治县直机关事业单位选调工作人员实施办法》（景组〔2010〕12号）文件精神，经研究，决定开展2013年县直机关事业单位公开选调工作人员工作。

一、 选调计划

本次县直机关事业单位面向全县机关事业单位共选调工作人员21名，其中：行政机关（包括参照公务员法管理事业单位）选调公务员10名，事业单位选调工作人员11名，具体的选调单位、对象、职位（专业）、人数和报考资格等详见选调岗位计划表（见附件1），也可登陆畲乡人力资源网（http：//www.sxrlw.cn）查询。

二、选调范围、对象和资格条件

1、选调的范围和对象为：

全县在职公务员和事业单位工作人员；报考人员需经单位和主管部门同意后，方可报考。

2、参加选调的人员还需要符合以下条件：

参加工作满3周年以上，具有大专以上学历及相应的专业知识，近二年年度考核称职以上，年龄在45周岁以下（1968年1月1日以后出生）。其中乡镇机关及事业单位工作人员（包括原体制逆向转换人员），需在乡镇（原单位）工作满3周年以上（大学生“村官”工作年限不计算入乡镇工作年限）。

3、报考人员必须是同体制人员；放宽到公益二类人员可以报考的岗位，公益二类人员报考需参照公务员录用标准增加体检环节。

三、选调办法

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持考试标准、注重平时表现的用人导向，采取按职位统一报名、统一考试，择优选调。具体程序如下：

（一）报名

本次选调采取组织推荐、个人自愿报名的方式，报名人员填写《景宁县县直机关事业单位公开选调工作人员报名表》（见附件2），携带本人身份证、学历（学位）证书、专业技术职务任职证书、奖励证书或文件等的原件和复印件以及一寸正面半身免冠彩色近照2张到县人力资源和社会保障局公务员管理科报名。

报名时间：从即日起至2013年4月30日止。每人可根据意愿报考第一志愿岗位和第二志愿岗位。各职位报名人数不足职位选调计划1:3比例的，将酌情核减或取消选调计划。

（二）笔试

笔试由县组织人事部门组织实施。

笔试时间：2013年5月11日。笔试地点见准考证。准考证可于笔试前3天到县人力资源和社会保障局公务员管理科领取。报考人员须同时携带身份证和准考证参加笔试。

笔试科目为《申论》，满分为100分。

报考人员符合以下条件的可以在笔试卷面成绩中加分：少数民族报考人员可加1分；近三年年度考核中，优秀的，每年加0.5分；近三年来，获得县级党委、政府或市级部门表彰的加1分，市级党委、政府或省级部门表彰的加2分；省级党委、政府或国家级部门表彰的加3分，中央及国务院表彰的加4分。各加分项目可重复计分，但最高不超过8分。

笔试结束后，根据笔试成绩，按各职位选调计划1:3的比例（不足比例的按实际人数确定），从高分到低分确定面试对象。若报考人员只入围一个志愿的按相应入围的志愿岗位参加面试，若同时入围第一志愿岗位和第二志愿岗位的面试，则按第一志愿岗位参加面试。

（三）面试

面试由县组织人事部门会同用人单位共同组织实施。面试时间、地点及形式，另行通知。面试成绩满分为100分。

面试结束后，根据总成绩（总成绩=笔试成绩（含加分）*50%+面试成绩*50%）按各职位选调计划从高分到低分1:2的比例确定考察对象，并在畲乡人力资源网上公布。

（四）考察

按报考岗位组成若干个考察组，同一岗位的考察对象由同一个考察组进行考察。考察工作由各用人单位自行负责，考察结束后将考察材料和考察量化成绩汇总报县人力社保局公务员管理科备案。

本次考察采取量化评分的考核办法，即：对每一位入围考察报考对象进行考察，并对考察结果按照一定的要素进行量化，形成考察对象的考察分，然后从高分到低分按选调计划数予以确定拟调人选。具体办法如下：

1、平时考察成绩（20%）：根据考察对象近三年来的年度考核情况进行量分，取平均分。

2、民主测评成绩（占15%）。根据各考察对象所在单位的民主测评结果进行量分。

3、领导测评成绩（占25%）。根据各考察对象所在单位领导班子对各考察对象的测评结果进行量化打分。

4、考察组综合分（占40%）。根据座谈会、个别约谈、适岗情况等综合考察情况，对每一考察对象进行综合量化打分。

民主测评、领导测评采用无记名投票方式进行；测评结果量化计分的具体方法：[优秀票数×2+称职票数×1+基本称职×0.5+不称职×（-0.5）]×50÷总有效票数。平时考核分也以此计算公式量分。考察组的综合分以考察所掌握的情况按100分制进行量分。根据以上各项量化结果形成考察得分，考察总分为以上四项分项之和。

（五）公示和调动手续办理

考察结束后，根据量化考察结果，按照笔试成绩*40%+面试成绩*40%+考察量化成绩*20%计算总成绩，并按总成绩从高到低确定拟选调对象进行公示。公示期满无异议的，按干部管理权限办理调动手续。

四、未尽事宜由县委组织部、县人力资源和社会保障局负责解释。

联系电话：县委组织部干部综合科： 　5082247

县人力社保局公务员管理科： 5082957

附件1：《2013年县直机关事业单位公选选调工作计划表》

附件2：《县直机关事业单位公开选调工作人员报名表》

中共景宁畲族自治县委组织部　

景宁畲族自治县人力资源和社会保障局

2013年4月16日

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《县直机关事业单位公开选调工作人员报名表》来源于景宁畲族自治县人力资源和社会保障局网，最近更新2013年4月18日。

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