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为进一步充实邓州市作为丹江口库区区域中心城市规划人才队伍，优化人员结构，加快我市城乡建设发展，经市委、市政府研究决定，面向省内外本科院校引进所需规划类专业技术人才。按照公开、公平、公正原则，为确保本次引进工作的顺利进行，特制定本公告。

一、引进岗位、数量

1、城市规划专业 4名

2、园林景观(园艺设计) 2名

3、工程造价专业 1名

4、道路桥梁专业 3名

5、土木工程专业 3名

6、市政工程专业 2名

7、测绘专业专业 3名（外业1名、内业2名）

8、电气工程专业 2名

共计20名

二、引进条件

1、拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；

2、具备岗位所需相关学历、专业和技能条件的普通全日制二本以上应往届毕业生；

3、身体健康，能承担岗位任职需要；

4、具备岗位所需的其他资格条件；

5、年龄原则上要求：本科28周岁以下（1985年7月1日后出生）；博士、硕士研究生可放宽到30周岁（1983年7月1日后出生）。

三、引进时间

2013年6月13日上午9：00-11:30平顶山河南城建学院就业办现场报名，下午2:30分面试；

2013年6月14日上午9：00-11:30洛阳河南科技大学就业办现场报名，下午2:30分面试；

2013年6月15日上午9：00-11:30郑州华北水利水电学院就业办现场报名，下午2:30分面试；

2013年6月17日上午9：00-11:30新乡市河南科技学院就业办现场报名，下午2:30分面试；

四、成立专家组

随机抽调相关专家，成立专家组，由3—5名专家组成。由专家组对参加面试学生进行面试考核。面试时间为5分钟。

五、引进程序及方法

1、在邓州市人民政府网和招聘院校发布公告。

2、报名。应聘学生持本个人简历、身份证、学生证、就业协议书（往届学生携带毕业证和就业报到证）及其它证明材料，并填写《邓州市公开引进规划类技术人员报名表》。

3、资格审查。对报名人员进行资格审查。经审查无异后，方可参加面试。

4、面试。由专家组制定评分标准，在高校进行现场面试，对应聘人员本专业知识、仪表及语言表达进行测试，分值按100分计算。

5、考察。通过学校或审查档案了解学生道德品质、专业技能、组织协调能力、有无违法违纪现象等。

6、确定引进人员。按照面试成绩、考察情况以及资格审查情况，根据招聘数额择优确定应聘人员。

7、对面试成绩优秀且身体健康的应聘人员待毕业就业报到等相关手续齐全后，由招聘领导小组研究录用。人社局负责办理录用手续并统一分配到规划局。由市人才交流中心管理档案并签订人事代理合同。录用人员实行聘用合同制，试用期一年，试用期满由规划局组织考核，考核不合格者解除聘用合同。按照聘用合同，正式聘用后，五年内不得申请工作调动。

六、引进人才待遇

经录用的人员解决全供事业编制并按相关工资政策规定发放工资。

联系人、联系电话： 李铮 13525183635

邓州市公开引进规划类专业技术人员工作领导小组

二〇一三年六月八日

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