一、招聘的基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄为18周岁以上，35周岁以下。具有中级专业技术资格证书者，年龄可放宽至45周岁；
（三）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，服从工作安排；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）获得国家承认的大学本科及以上学历，专业为航海技术、海洋船舶驾驶、船舶驾驶、轮机工程、轮机管理；
（六）具有有效的甲类海船员适任证书或具有高校讲师专业技术资格证书。
二、报名
报名方式：采用现场报名方式进行报名。报考者只能报一个岗位，报名和考试时使用的身份证要一致，不能用新、旧两个身份证号码同时报名。
资格审核：由钦州学院进行资格审核。
缴费标准：严格按桂价费〔2010〕269号文件规定的收费标准执行，报名费10元/人、考试费50元/科。
报名时间：2013年7月12日——7月20日。
报名地点：钦州学院人事处二楼办公室，联系电话：0777－2808023，联系人：梁老师。
三、考试
考试包括笔试、面试（含专业技能考试）。具有船长、大副、轮机长、大管轮资格证书的报考者免考笔试，直接进入面试环节。
（一）笔试，时间：2013年8月28日，上午9：00—11：30。
1.开考比例
招聘岗位与报考人数的比例应达到1：3才予开考。如报考人数达不到开考比例，报市人力资源和社会保障局批准后，才能开考。
2.考试科目
笔试科目是《专业基础知识》；内容包括应聘人员的职业道德、职业规范以及招聘岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。
3.考试形式
以闭卷方式进行，分值满分为100分。
4.组织实施
在钦州市人力资源和社会保障局的指导下，由钦州学院具体组织实施。考试实行单人单桌，每试室不得超过30人。
（二）面试，时间：2013年8月28日，下午2：30—5：30。
面试程序按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则（试行）》（桂人社发〔2012〕79号）文件的有关规定进行，每一岗位面试结束后，经计分员、核分员、监督员、主考官审核并签名后，即时宣布考生该岗位面试成绩及岗位排名，并经考生签名予以确认。当天面试结束后，在钦州学院网页上公布当天全部考生的面试成绩及岗位排名。
1.面试工作的组织实施：在钦州市人力资源和社会保障局的指导下，由钦州学院具体组织实施。
2.内容：面试主要考察应聘者的实际操作能力、业务素质及潜在能力，包括应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力、自我认知程度等。
四、考核、体检
考核、体检由钦州学院负责组织实施，按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）的有关规定进行，根据招聘岗位数，参加笔试及面试的考生，按笔试成绩、面试考试成绩两项总分排名次；直接进入面试的考生，依据面试成绩排名次。上述两种类型的考生，均按总成绩从高分到低分以1:1比例确定考核、体检人选。
考核时，要求全面了解被考核人的思想政治表现、道德品质、人际沟通能力、业务能力、工作实绩等情况。要对各方面的意见进行分析，采取实事求是的态度，准确把握被考核对象的情况，全面、客观、公正地予以评价。考核后，写出书面考核意见。考核分合格与不合格等次。考核结束后，对考核合格者，由钦州学院指定到符合规定条件的医院统一组织体检。体检标准按照桂人发〔2011〕155号文件要求，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
出现考核、体检不合格的情况时，可在报考同一岗位中按总成绩从高分到低分依次递补。
考生对体检结论有异议的，在接到体检结论通知之日起7日内提出，经钦州学院审核同意后，组织到市级以上符合规定条件的医院进行复检（复检只能进行一次）。体检结果以复检的结果为准，并作为最终的体检结果。
五、公示与聘用
按照有关规定和程序，根据笔试成绩、面试、考核、体检结果情况，由钦州学院确定拟聘人员名单，并组织填写相关材料。拟聘人员信息在钦州市人才网、钦州学院校园网进行公示，公示期7个工作日。
经公示无异议的，按照有关规定程序上报审批，方能办理聘用手续。
凡经批准聘用者，钦州学院与受聘人员签订事业单位人员聘用合同书，实行岗位聘用管理。聘用后的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。
六、监督举报电话
钦州学院纪检监察室，电话：0777-2808006。
钦州学院
2013年7月12日
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