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2013年钦州市公开选拔处级领导干部职位表
来源:钦州人才网 阅读:1911 次 日期:2013-09-11 17:15:11
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职位名称 职数 年龄 学历学位 面向范围 专业、职称、工作经历及其他要求 任职资格要求 备注
钦州市发展和改革委员会副主任 1 45周岁以下(1968年10月1日以后出生) 全日制大学本科及以上学历 面向全区公开选拔。在广西区内工作、符合条件的党政机关、人民团体、国有企事业单位、科研院所、大中专院校等工作人员,均可报考。 经济类或经济管理相关专业毕业,熟悉发展和改革工作政策法规,有从事发展和改革工作或项目前期工作管理经历,有较强的综合分析能力和组织协调能力。 现任副处级(或相当级别)职务;或担任正科级(或相当级别)职务3年以上。  
钦州市工业和信息化委员会副主任 1 理工科或经济管理相关专业毕业,熟悉工业产业政策法规,有3年以上工业经济部门或企业管理的工作经历,有较强的综合分析能力和组织协调能力。
钦州市环境保护局副局长 1 环境保护相关专业毕业,熟悉国家和自治区环境保护政策、法律法规,有从事环境保护工作经历,有较强的组织协调和管理能力。
钦州市商务局副局长 1 理工科或经济管理相关专业毕业,熟悉商贸管理、商务执法工作政策法规,有从事商务或综合性经济工作经历,有较强的组织协调能力、综合分析能力和创新能力。
钦州市外事和侨务办公室副主任 1 熟悉外事和侨务工作政策法规,从事对东盟开放合作、外事管理、侨务管理工作3年以上,有较强的组织协调、开拓创新能力和写作能力。
钦州市旅游局副局长 1 旅游管理相关专业毕业,从事旅游或旅游管理工作3年以上,有较强的组织协调和管理能力。
钦州市规划局副局长 1 城市规划、土木工程、建筑学相关专业毕业,有5年以上城建、规划管理工作经历,有较强的组织协调能力、语言表达和文字写作能力。
钦州市中小企业局局长(副处长级) 1 熟悉工业产业政策法规,有3年以上工业经济部门或企业管理的工作经历,有较强的综合分析能力和组织协调能力。
钦州市人民政府发展研究中心主任(副处长级) 1 熟悉国民经济和社会发展相关政策法规,有较扎实的经济理论基础,有较强的组织协调和沟通能力、文字综合和写作能力。
钦州学院党委组织部(统战部)副部长 1 中共党员,熟悉党建、干部工作政策法规,具有较强的组织协调和管理能力。
注:上述条件要求中,任职年限、工作年限均含本数,计算截止时间为2013年9月30日。

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