各镇人民政府，县政府各工作部门及直属机构，县直有关事业单位：
为适应食品药品监督管理体制改革的需要，充实和加强基层食品药品监管力量，提升食品药品安全水平，按照县政府《关于印发略阳县改革完善县镇食品药品监督管理体制实施方案的通知》要求，经县政府研究决定在全县范围内公开为各镇食品药品监督管理所（县食品药品监督管理局所属副科级事业单位）遴选工作人员。现就有关事宜通知如下：
一、遴选原则
坚持公开、公平、择优的原则，笔试和考察相结合的方式公开遴选。
二、遴选岗位及人数
此次遴选为新组建镇食品药品监督管理所充实干部队伍力量。名额为30名。
三、遴选范围及条件
1、全县机关事业单位中在编在职财政供养工作人员（除教育、卫生系统）。
2、有良好的政治、业务素质，品行端正、吃苦耐劳，身体健康，年龄30周岁以下（业务工作熟练或特别优秀的年龄可放宽至35周岁），近两年年度考核为称职及以上等次。
3、具有大专及以上学历，专业为药学、食品营养与检测、食品药品监督管理、食品科学与工程、食品质量与安全、农产品质量与安全、乳品工程、生物工程等相关专业。
四、组织领导
成立“略阳县镇食品药品监督管理所公开遴选业务工作人员领导小组”，县人社局局长陈贵银担任组长，县编办主任、人社局副局长李海明同志、食品药品监督管理局局长戴俊新同志、监察局副局长廖国强同志担任副组长，领导小组办公室设在县食品药品监督管理局，负责遴选工作的组织实施。
五、遴选程序
1、报名。报名时间为2014年1月6日至1月16日。符合条件的报名人员，填写《略阳县食品药品监管所公开遴选工作人员报名表》（见附件，可在略阳县人民政府门户网站www.lueyang.gov.cn
下载），经所在单位及主管部门同意并盖章，本人携带报名表、身份证、学历证明原件及复印件在县食品药品监督管理局报名。
2、资格审查。由领导小组办公室负责资格审查，通过后，签发《准考证》。
3、考试。考试时间、地点以《准考证》上记载为准，考试采用闭卷方式。
4、考察。领导小组通过座谈、走访、民主测评等方式了解考察对象的德能勤绩等方面表现。
5、确定人选。按照考试、考察各占50%比例计算综合成绩，经公示，最终确定入围人员名单，报县政府审定后，办理相关手续。
略阳县人力资源和社会保障局
略阳县食品药品监督管理局
略阳县机构编制委员会办公室
略阳县监察局
2013年12月27日
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《略阳县镇食品药品监管所公开遴选工作人员报名表》来源于中共略阳县委/略阳县人民政府网，最近更新2013年12月27日。
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