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广东女子职业技术学院2013-2014学年度第二学期补员招聘(非在编)岗位需求表
来源:广州市人力资源和社会保障局网 阅读:899 次 日期:2014-05-19 15:14:15
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序号 招聘部门 招聘岗位及数量 岗位代码 岗位招聘条件
1 应用外语系思政部 继续教育学院 体育教学部 教学秘书4名 NO1 男女不限,35岁以下,全日制本科以上学历,专业:专业:英语(050201)、日语(050207)、汉语言文学(050101)、国际经济与贸易(020102)、信息与计算科学(070102)、体育教育(040201)、运动训练(040202)、管理科学与工程类(1101)、公共管理类(1103);能够熟练操作办公系统,写作能力强;具有较强的沟通能力,有工作经验者优先。
2 管理系 经贸系 专职辅导员2名 NO2 男,35岁以下,中共党员,全日制本科及以上学历,专业:工商管理类(110201)、营销类(110202)、国际商务(120205)、电子商务(120801)、 物流管理(120601)、物流工程(120602);在大学学习期间担任过团委、学生会主要干部者优先。
3 经贸系 会计专任教师1名 NO3 男,35岁以下,全日制硕士研究生及以上学历,专业:会计学(120203K)、 财务管理(120204)、财务会计教育(120213T)、审计学(120207);计算机操作能力强,用友与金碟财务软件操作熟练;具备相应职业资格证书者优先,具备会计专业教学经验的优先。
4 经贸系 实训管理员1名 NO4 男,35岁以下,全日制本科及以上学历,专业:电子信息类(0807)、计算机类(0809);熟悉机电类实训设备的操作、保养与维护工作,计算机操作能力强,性格开朗,反应灵活,理解力强,做事细心,善于与同事沟通和交流。有相关实训管理经验者优先,
5 教务处 科员1名 NO5 男女不限,35岁以下,全日制本科及以上学历,专业:公共事业管理(120401)、行政管理(120402)、人力资源管理(120206),计算机类(0809)专业;有良好的工作态度和敬业精神,成熟稳重,踏实肯干;能独立思考,善于与人沟通;有一定的组织和协调能力;计算机应用能力强;有高校教务管理经验、职业教育工作经验、有一定的社会资源学生管理工作经验者优先。
6 党委办公室 科员1名 NO6 男女不限,35岁以下,全日制本科及以上学历,中共正式党员,专业:新闻学(050301);中级以上职称、两年以上党群岗位或宣传岗位工作经验者、摄影特长者优先。
7 教务处 学报编辑1名 NO7 男女不限,35岁以下,全日制硕士研究生学历,专业:汉语言文学(050101)、新闻学(050301)、编辑出版(050304)、教育学类(0401);具有合作精神,文字、科研能力强,有学报出版工作经验优先。
      合计:11人  
说明:上表“岗位招聘条件”栏目中,1.要求有“相关工作经验”的,必须提供相关证明材料;2.要求具备相关学历的,必须已持有相关学历证书;若为应届毕业生,则要提供学校或系部出具的有关证明。3.要求有职称、资格证书的,必须提供相应的证书。4.专业名称后的数字为专业代码,报名者的专业名称与专业代码必须一致。

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