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2014年南方医科大学生物医学工程学院介绍
来源:南方医科大学网 阅读:1233 次 日期:2014-06-09 17:41:32
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院 长:陈武凡 教授

E-mail: chenwuf@fimmu.com

网 址:http://www.bmesmu.com;http://bme.fimmu.edu.cn

QQ号码:75918160

咨询电话:61647799

我院的前身是成立于1986年的第一军医大学生物医学工程系,现为南方医科大学四个特色学科群之一,是国内较早、省内第一个开办生物医学工程本科专业的学院。设博士后科研流动站1个,一级学科博士学位授权点1个,硕士学位授权点2个。拥有医学图像广东省重点实验室和数字化诊断治疗设备教育部工程研究中心。

学院开设有生物医学工程、电子信息工程等共5个专业方向。生物医学工程是广东省重点学科、教育部高等学校第一类特色专业、广东省名牌专业。

学院近五年先后承担国家和省部级科研项目百余项,年均获得科研经费在2000万元以上,是国内生物医学工程学科领域享有较高知名度和影响力的学院之一。拥有一支以国家“973项目”首席科学家、国家级教学名师、总后勤部优秀教师、广东省优秀教师为代表的精英师资队伍,具有高级职称的教师达40多人,其中有多位享受国务院特殊津贴的专家。

学院先后获得国家科学技术发明二等奖1项,国家科技进步二等奖1项,省部级一等奖多项。建设有国家级精品课程1门、省级精品课程和研究生示范课程多门,出版国家级教材多部,多次获得广东省教学成果奖。 学院五个本科招生方向皆具有理、工、医结合的特点。

科技讲座 电子信息试验 大学生数学建模大赛 大学生创业大赛

办学特色:

★直推免试硕士班。每年按照入学成绩招收30人,实行淘汰晋升机制,本科毕业成绩及综合素质达到要求者,直接推荐免试攻读硕士学位。

★“卓越工程师教育培养计划”(简称“卓越计划”)。实行3+1模式,主要内容:第一、在大三下学期,邀请大型企业提前到学校进行招聘,选拔品学兼优的学生列入“卓越工程师”培养计划,学院与大型企业联合对其进行大四阶段的培养。第二、“卓越工程师”大四阶段到所招聘企业带薪定岗实习,完成毕业设计,毕业后直接进入企业工作。该计划首次在2012届毕业生实行,第一届卓越工程创新班共有65名学生,带薪实习工资超过3000元/月。

★大类招生。学院统一各专业方向前两年的所有课程,所有学生到大二下学期根据个人的兴趣以及学院选拔的形式来确定学生的专业方向。

★实行学分制。修够本专业规定的学分就可以毕业,不受学年限制。

★校企合作。在飞利浦(中国)投资有限公司、华南资讯、新开元等大型企业中设立卓越工程师培养基地;创立了企业文化交流学习平台,邀请国内外知名企业高层管理人员来学院进行企业文化讲座(每年四次左右);学院和企业广泛开展科研合作,大力倡导本科生在企业进行毕业设计。对本科生的培养尝试双导师制(企业和学院各1名导师);引入世界500强之一的飞利浦(中国)投资有限公司在学院设立“飞利浦奖学金”,每年奖励12名优秀本科生,奖励金额达8000元/人。

★突出素质教育。在校本部和顺德校区各设置1个电子创新实验室、数模竞赛实验室,全天候开放供学生使用。积极开展第二课堂活动,学生在全国数学建模、电子设计、“挑战杯”等科技竞赛中屡创佳绩。获得全国一等奖3次,全国二等奖10多次,广东省一等奖30多次。

就业情况:

我院理、工、医结合的特色,使学生就业领域非常宽广,学院连续四年就业率100%。

我院毕业生就业有以下三个主要特点:一是就业范围广,既能进入医院、又能进入企业。部分在解放军301医院南方医院、广东省中医院、广州军区总院等三甲医院设备科、信息科、放疗科工作,每年进入医院工作的学生占毕业学生总数的20%,部分在飞利浦、GE、西门子、新浪、UT斯达康等世界500强企业工作,每年进入企业工作的学生占毕业学生的20%。二是就业城市好,我院毕业生90%都在广州、深圳、北京、上海等一线城市工作。三是平均月薪高,发展空间广阔,应届毕业生最高月薪达1.2万元,平均月薪超过4000元。2012年参加就业的220名毕业生中进入世界500强企业的就有44人。

招生专业:生物医学工程(涉及医学图像处理、医学软件设计、医疗设备开发、医学仪器检测、放射治疗计划研究)、电子信息工程。

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