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中国科学院三亚深海科学与工程研究所（筹）（以下简称：三亚深海所）是中国科学院2011年批准筹建并由海南省人民政府、三亚市人民政府和中国科学院三方联合共建的直属中国科学院的科研事业单位。
三亚深海所以构建我国海洋能力新拓展体系为目标，以提升我国深海科学与工程技术能力为主要任务。
目前我所拥有一艘3000吨级的海洋科学考察船，并计划装备我国正在研制的新的载人深潜器和其它大型深海科考装备。
为满足目前科考船改造、未来的深潜器及其它各种大型海洋装备运行管理的需要，现面向国内外公开招聘船舶运行人员。具体要求如下：
一、招聘岗位
（一）大副
岗位职责
1.负责船舶甲板部成本管理与统计工作，是甲板部该项工作的责任人；
2.负责船舶甲板部培训工作及每月至少组织召开一次部门会议，检查总结本部门的各项工作的执行情况；
3.航行及靠泊值班；船舶装卸货物时的值班、管理以及船舶危货管理，船舶调载以确保适航；
4.组织指挥完成甲板部关键的现场指挥工作；
5.船舶船体、水舱、船舶消防救生、溢油回收相关设备和堵漏设备及甲板部设备使用、维护及档案管理；
6.会同水手长制定年度、季度船舶及甲板设备维护计划并负责实施、督促和检查；
7.制定防火、防爆、防盗措施；
8.船舶药品管理；
9.SMS相关资料管理；负责甲板部安全管理。
10.厂、坞修时，甲板部的安全和质量管理；
11.甲板部人员考勤工作；
12.协助船长组织实施船舶应急反应。
应聘条件
1.具备航海院校大学专科及其以上学历；
2.持有甲类大副适任证书及GMDSS证书；
3.10年以上海上工作经验，本岗位3年以上工作资历；
4.能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通；
5.熟悉国际PSC检查要求，有远洋船舶工作经验；
6.参与过动力定位项目施工，具备动力定位船舶操作能力，至少具备初级DPO证书，具备高级DPO证书优先；
7.熟悉船舶大修工单编制，了解船舶修理现场监修和验收流程；
8.年龄45周岁以下，身体健康；
9.在满足上述条件的前提下，有海上工程工作经验或科考船工作经验者优先。
（二）二副
岗位职责
1.受大副的领导，对大副负责。必要时，是大副的替代。
2.船舶航行及靠泊值班；
3.导航助航设备管理；
4.航海图书资料管理，海图改正等；
5.应急信号管理。
6.协助大副进行船舶SMS文件管理。
7.熟悉船舶应急部署，及时正确地对应急情况作出反应。
应聘条件
1.具备航海院校大专及以上学历；
2.持有甲类二副适任证书及GMDSS证书；
3.本岗位2年以上工作资历；
4.熟悉国际PSC检查要求，有远洋船舶工作经验；
5.能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通；
6.参与过动力定位项目施工，具备动力定位船舶操作能力，至少具备初级DPO证书，具备高级DPO证书优先；
7.年龄40周岁以下，身体健康；
8.在满足上述条件的前提下，有海上工程工作经验科考船工作经验者优先。
（三）三副
岗位职责
1.受大副的领导，对大副负责。
2.船舶航行及靠泊值班；
3.消防救生器材及应急设备的管理；
4.协助大副进行船舶SMS文件管理。
5.编制船舶应变部署表，及时正确地对应急情况作出反应。
应聘条件
1.具备航海院校大专及以上学历；
2.持有甲类三副适任证书及GMDSS证书；
3.本岗位2年以上工作资历；
4.熟悉国际PSC检查要求，有远洋船舶工作经验；
5.能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通；
6.参与过动力定位项目施工，具备动力定位船舶操作能力，至少具备初级DPO证书，具备高级DPO证书优先；
7.年龄35周岁以下，身体健康；
8.在满足上述条件的前提下，有科考船工作经验或海上工程工作经验者优先。
（四）轮机长
岗位职责
1.全船机电（不含通讯设备）设备总负责人，在船长领导下工作，对船长负责。
2.船舶机电设备的管理和维持适航状态；
3.设备证书、技术文件和资料管理；
4.机舱管理和防污染管理；
5.编制和实施机舱维护保养计划以及备件管理；
6.督促轮机部人员遵守有关规章制度；
7.厂修、坞修、航修时，负责轮机部的安全和质量管理；
8.为甲板部分管的机电设备提供技术支持；
9.负责散装货的机电操作；
10.船舶临界操作时在机舱值守；
11.协助船长应急反应；
12.具体组织安排轮机部新进或实习人员的培训工作。
应聘条件：
1.具有甲类一等轮机长证书；具有航海院校专科以及以上学历，甲类一等轮机长资质，3年以上轮机长资历，并有10年以上轮机管理工作经验。
2.精通轮机管理业务，熟悉船舶运营安全管理体系；熟知国内、国际相关的公约、法规、条例等。
3.熟悉船舶的维修、物资、备件市场的行情。
4.具有较强的船舶电气管理能力。
5.具有良好的文字表达和语言组织能力。较强的社交能力及管理协调能力。能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通。
6.遵纪守法，具有良好的公民意识和职业道德，近三年来未出现过工作事故或违规违纪等问题，年度考核合格以上。
7.年龄45周岁以下，身体健康。
8.同等条件下，有动力定位船舶轮机管理经验者优先考虑。
（五）大管轮
岗位职责
1.在轮机长领导下工作，对轮机长负责，是轮机长的替代。
2.分管主推进系统、冷藏系统、滑油处理系统、固定灭火系统、气体探测系统、防污防腐设备、对外消防系统、溢油回收等相关设备，并保持其技术状况良好；
3.航行及靠泊时机舱值班；
4.协助轮机长管理轮机部，安排轮机部的日常工作；
5.值班时机舱运行指挥，发布操作指令，审检执行情况并纠正不正常，不能处理时及时报告轮机长；
6.组织轮机部人员实施部门安全管理计划和措施；
应聘条件
1.具有航海院校专科以及以上学历，甲类一等大管轮资质，3年以上大管轮资历。
2.具有较强的业务能力，熟知国内、国际相关的公约、法规、条例等。
3.具有良好的文字表达和语言组织能力。较强的社交能力及管理协调能力。能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通。
4.遵纪守法，具有良好的公民意识和职业道德，近三年来未出现过工作事故或违规违纪等问题，年度考核合格以上。
5.年龄45周岁以下，身体健康。
6.同等条件下，有动力定位船舶轮机管理经验者优先考虑。
（六）二管轮
岗位职责
1.在轮机长领导下工作,对轮机长负责,接受大管轮安排和指导。
2.分管辅机、发电机、主电站、应急发电系统、通用报警系统、应急切断系统、侧推系统、压缩空气系统、净油机等设备管理和油料管理并保持其技术状况良好；
3.机舱航行及靠泊值班；
4.值班时机舱运行指挥，发布操作指令，审核执行情况并纠正不正常，不能处理时及时报告轮机长。
应聘条件
1.具有航海院校专科及以上学历，甲类一等二管轮资质，2年以上二管轮资历。
2.具有较强的业务能力，熟知国内、国际相关的公约、法规、条例等。
3.具有良好的文字表达和语言组织能力。较强的社交能力及管理协调能力。能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通。
4.遵纪守法，具有良好的公民意识和职业道德，近三年来未出现过工作事故或违规违纪等问题，年度考核合格以上。
5.年龄45周岁以下，身体健康。
6.同等条件下，有动力定位船舶轮机管理经验者优先考虑。
（七）三管轮
岗位职责
1.在轮机长领导下工作,对轮机长负责,接受大管轮安排和指导。
2.分管锅炉系统、氮气系统、照明系统、通风系统、对内消防系统、散料系统、污水处理系统等设备管理并保持其技术状况良好；
3.机舱航行及靠泊值班；
4.值班时机舱运行指挥，发布操作指令，审核执行情况并纠正不正常，不能处理时及时报告轮机长。
5.分管甲板机械设备并保持其技术状况良好。
应聘条件
1.具有航海院校专科及以上学历，甲类一等三管轮资质，2年以上三管轮资历。
2.具有较强的业务能力，熟知国内、国际相关的公约、法规、条例等。
3.具有良好的文字表达和语言组织能力。较强的社交能力及管理协调能力。能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通。
4.遵纪守法，具有良好的公民意识和职业道德，近三年来未出现过工作事故或违规违纪等问题，年度考核合格以上。
5.年龄45周岁以下，身体健康。
6.同等条件下，有动力定位船舶轮机管理经验者优先考虑。
（八）电气工程师
岗位职责
1.负责船舶电气设备的管理、维修、保养等工作，保持电气设备、电器库房和电器修理间的整齐清洁；
2.负责全船所有电气设备，保证电气设备良好工作状态；
3.制定电气设备检修计划，经常检查、记录电器设备的运行状况，记录和保管电工日志和测量修理记录簿；
4.保管、整理电气设备的技术资料和图纸，熟悉电气设备图纸、说明书，掌握所属设备的性能。
5.负责电气设备的备件、材料及专用工具的申领、验收、统计，并做好记录。
应聘条件
1.具有大学本科学历，自动化相关专业，5年以上船舶电气管理资历。
2.具有较强的电气管理业务能力，熟知国内、国际相关的公约、法规、条例等。
3.具有良好的文字表达和语言组织能力。较强的社交能力及管理协调能力。能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通。
4.遵纪守法，具有良好的公民意识和职业道德，近三年来未出现过工作事故或违规违纪等问题，年度考核合格以上。
5.年龄45周岁以下，身体健康。
6.同等条件下，有动力定位船舶电气管理经验者优先考虑。
（九）电机员
岗位职责
1.负责船舶电气设备的管理、维修、保养等工作，保持电气设备、电器库房和电器修理间的整齐清洁；
2.负责全船所有电气设备，保证电气设备良好工作状态；
3.制定电气设备检修计划，经常检查、记录电器设备的运行状况，记录和保管电工日志和测量修理记录簿；
4.保管、整理电气设备的技术资料和图纸，熟悉电气设备图纸、说明书，掌握所属设备的性能。
5.负责电气设备的备件、材料及专用工具的申领、验收、统计，并做好记录。
6.制订计划修理的修理单，提出厂修、自修保养项目交电气工程师汇总。
应聘条件
1.具有大学专科学历，自动化相关专业，5年以上船舶电气管理资历。
2.具有较强的电气管理业务能力，熟知国内、国际相关的公约、法规、条例等。
3.具有良好的文字表达和语言组织能力。较强的社交能力及管理协调能力。能够看懂英文船舶资料，能进行常规的英文沟通。
4.遵纪守法，具有良好的公民意识和职业道德，近三年来未出现过工作事故或违规违纪等问题，年度考核合格以上。
5.年龄40周岁以下，身体健康。
6.同等条件下，有动力定位船舶电气管理经验者优先考虑。
以上岗位招聘数量均为1名。
二、聘后管理
1.合同聘期为两年。
2.按照研究所筹建期有关规定，提供具有同地、同行有竞争力的工资待遇。出海期间待遇不低于行业标准。
3.按国家规定缴纳五险一金；
4.提供带薪休假、年度体检和业务培训机会。
三、应聘程序
1.采用电子邮件报名方式，符合报名条件者，请填写《中国科学院三亚深海科学与工程研究所（筹）应聘申请表》（见附件）及反映个人能力水平的相关材料（如相关的岗位证书等）。邮件主题、应聘申请表请按如下格式注明“应聘岗位名称-姓名”。如：“应聘轮机长-欧阳锋”。初审合格者通知参加面试。
2.报名时间截止日期：2014年11月15日。
3.应聘人员如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格。
4.本公告未尽事宜，由我所负责解释。
联系方式：
联系人：李佳津、傅萍
Email：hr@sidsse.ac.cn
电话(传真)：0898-88222070
易贤网温馨提示：
《中国科学院三亚深海科学与工程研究所（筹）应聘申请表.doc》来源于中国科学院三亚深海科学与工程研究所网，最近更新2014年11月4日。
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