根据应聘同一岗位综合成绩排名先后(综合成绩并列的，以笔试成绩排名为准)按岗位招聘数1：1的比例确定体检人选，体检在市级以上综合医院进行，体检参照公务员录用标准执行，体检合格者进入考核，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、及是否违反法规政策等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格及放弃体检者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补(递补不超过两次)。
笔试、面试、体检时必须同时携带准考证和身份证原件，缺少证件原件的应聘人员不得参加笔试、面试和体检。
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