百年历史,久负盛誉的上海交响乐团是亚洲最早建立的、具有广泛影响的专业音乐团体之一,是中国交响乐的发源地。现乐团拥有近百位演奏家和数位饮誉国内外的知名音乐家、指挥家。
因工作需要,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》的有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘工作人员。
一 、招聘职位及职数:
招聘部门 |
职数 |
招聘岗位 |
财务中心 |
1 |
财务出纳 |
二、招聘对象及条件:
(一)、岗位职责:
财务中心出纳(岗位等级:专技初级)
1)、负责乐团与现金、银行存款相关的各项收支工作:a) 审核原始凭证,按财务主管要求的资金类别及团长审批完毕的费用报销单完成付款,并据以编制记账凭证及现金、银行日记账;b) 中国银行外汇的申购与结算;c) 保管库存现金、空白支票、票据、印鉴等贵重物件;
2)、负责员工日常公积金缴纳及公积金账号管理工作;
3)、负责工会、基金会的出纳工作;
4)、其他上级领导安排的工作;
(二)、招聘岗位基本条件
1)、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,德才兼备。
2)、遵守宪法和法律,具有良好的品行;
3)、具有良好的工作责任心及工作执行力,能吃苦耐劳,为人正直。
4)、做事细心、谨慎,为人坦诚,能够承受一定的工作压力;
5)、熟练操作excel 及word;
6)、3年以上相关工作经验。
备注:外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止时间为2017年9月30日。
三、招聘办法
1、报名
本次报名采用电子邮件的方式,有应聘意向者下载并填写《上海交响乐团专业技术岗位报名表》,发送至电子邮箱:hr@shsymphony.com。财务中心出纳报名时间从即日起至2017年9 月30 日。应聘者应如实提交应聘材料,凡弄虚作假的,一经查实,即取消报名资格。
2、资格审查
单位根据应聘者信息进行资格审查,通过审查的对象将安排笔试和面试。
3、招聘方式
根据申报材料,通知已经过简历筛选和资格审查的应聘人员进行笔试,根据笔试分数由高到低按不低于1:4比例排序确定进入面试人员名额。笔试时间另行通知。
组织经过笔试的应聘人员进行面试,对应聘者的专业知识,业务能力及综合素质进行测试。采用答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式择优录取。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。未进入笔、面试者不另发通知。
4、身体检查
根据成绩排序,总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,在本市二级甲等以上医疗机构进行。
5、考察
由上海交响乐团组织考察,主要考察应聘人员的政治思想素质,遵纪守法情况,道德品质和诚信记录。
6、拟录用人员公示
根据考核、体检、考察等结果,对拟录用人员在21世纪人才网上进行公示7天,公示无异议,即上报主管部门审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据核查结果确定是否录用。
7、工资待遇
按照国家和本市事业单位的有关规定执行。
四、联系方式
联系人:王老师 高老师
联系电话:24266080 24266051
监督电话:23128125
联系地址:徐汇区复兴中路1380号
邮编:200031
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上海交响乐团
2017年9月12日
附件1:上海交响乐团专业技术岗位报名表