黑龙江省总工会所属事业单位2020年招聘工作人员公告_易贤网_足球游戏

黑龙江省总工会所属事业单位2020年招聘工作人员公告

来源：黑龙江省总工会网站阅读：1451 次日期：2020-01-10 14:29:13

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黑龙江省总工会所属事业单位2020年公开招聘工作人员公告

根据工会事业发展需要，黑龙江省总工会面向社会公开招聘所属事业单位工作人员，具体事项公告如下。

一、招聘单位基本情况

（一）黑龙江省总工会资产监管服务中心（黑龙江省职工疗养事业发展中心、黑龙江省总工会会计结算中心）：公益一类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益一类标准拨付。主要职责：经授权，履行省总工会出资人职责，对省总本级事业单位、企业进行管理、指导和服务。承担组织、指导全省职工疗休养工作。承担省总工会及所属单位、驻会产业工会的会计集中核算工作。（工作地点：哈尔滨市南岗区花园街225号）

报名电子邮箱：hljszgh1651@126.com

咨询电话：0451—53670628

（二）黑龙江省总工会职工技术协作服务中心（黑龙江省总工会网络信息服务中心、黑龙江省职工对外交流中心）：公益一类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益一类标准拨付。主要职责：开展群众性技术攻关、技术创新、技术协作、技术交流、技术培训和新技术、新工艺、新材料推广工作，为职业技能竞赛等群众性经济技术创新活动提供服务。承担省总工会局域网及外网的更新和维护，为全省工会系统网络建设和管理提供服务。为全省工会系统开展对外交流活动提供相关服务。（工作地点：哈尔滨市南岗区花园街225号）

报名电子邮箱：1160428197@qq.com

咨询电话：0451—87581306

（三）黑龙江省总工会医院：公益二类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益二类标准拨付。主要职责：开展劳模职工健康体检、专家诊疗、健康管理、综合康复、医疗帮扶、职工绿色通道转诊和社会群众疾病诊疗等工作。（工作地点：哈尔滨市南岗区东大直街195号）

报名电子邮箱：1160428197@qq.com

咨询电话：0451—87581306

（四）黑龙江工人报社：公益二类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益二类标准拨付。主要职责：做好《黑龙江工人报》《北方人》的编辑、出版和发行工作，将报刊、杂志承载内容融入智慧工会平台,实现传统报刊与新媒体融合发展。（工作地点：哈尔滨市南岗区花园街225号，即将搬迁至南岗区高新路3号）

报名电子邮箱：hljszgh1651@126.com

咨询电话：0451—53670628

（五）黑龙江省总工会五大连池职工疗休养中心（黑龙江省总工会五大连池职工疗休养中心镜泊湖职工疗休养分中心）：公益二类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益二类标准拨付。

五大连池职工疗休养中心主要职责：依托五大连池独有的火山和矿泉资源优势，做好疗养休养、医疗康复、养生保健、休闲度假等服务项目，为劳模职工提供疗休养服务。（工作地点：黑河市五大连池风景区）

报名电子邮箱：sydwlx@163.com

咨询电话：0451—82934566

镜泊湖职工疗休养分中心主要职责：利用镜泊湖高山堰塞湖的优势，做好劳模职工休养工作，建设具有地域旅游特色的休养服务阵地。（工作地点：牡丹江市镜泊湖风景区）

报名电子邮箱：sydwlx@163.com

咨询电话：0451—82934566

（六）黑龙江省工会干部学院：公益二类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益二类标准拨付。主要职责：发挥全总示范校和全省工会干部培训基地作用，做好工会干部教育、劳模工匠、职工（农民工）技能等培训工作。围绕新时代工运事业和工会工作发展，开展工会理论政策研究。（工作地点：哈尔滨市南岗区学府路378号）

报名电子邮箱：hljsghgbxy@163.com

咨询电话：0451—87581308

（七）黑龙江省总工会北戴河劳模疗休养中心：公益二类，按正处级事业单位管理，经费按国家公益二类标准拨付。主要职责：综合利用地域资源，做好劳模职工疗养休养、医疗康复、养生保健、旅游度假、休闲养生等服务工作。（工作地点：秦皇岛市北戴河区）

报名电子邮箱：hljsghgbxy@163.com

咨询电话：0451—87581308

二、招聘岗位

设招聘岗位54个，招聘人数共70名。

（一）黑龙江省总工会资产监管服务中心（黑龙江省职工疗养事业发展中心、黑龙江省总工会会计结算中心），招聘12名。

（二）黑龙江省总工会职工技术协作服务中心（黑龙江省总工会网络信息服务中心、黑龙江省职工对外交流中心），招聘7名。

（三）黑龙江省总工会医院，招聘7名。

（四）黑龙江工人报社，招聘6名。

（五）黑龙江省总工会五大连池职工疗休养中心，招聘14名；镜泊湖职工疗休养分中心，招聘3名。

（六）黑龙江省工会干部学院，招聘14名。

（七）黑龙江省总工会北戴河劳模疗休养中心，招聘7名。

具体情况详见《招聘计划表》（附件1）

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律，遵守党纪政纪和工作纪律，具有良好的个人品德和职业道德。

（三）具有坚定的政治方向和较高的政治觉悟，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，具备招聘岗位所需要的专业素质和工作能力。

（四）身体健康，无传染病或重大疾病，具备正常履行职责的身体条件。

（五）第一学历要求为全日制统招本科及以上的，不含专升本。港澳台地区和国外院校毕业的人员，须有教育部留学服务中心的国（境）外学历学位认证书。

（六）具备招聘岗位所需要的其他条件（详见附件1），关于年龄、经历等期限的计算截止日期为2020年1月31日（含当日）。

（七）服从招聘单位对岗位的安排和调整，聘任后，应在本单位工作满5年方可提出调转。

有下列情形之一者，不得报名：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚、曾受过劳动教养、曾被开除公职的人员。

2. 尚未解除党纪政纪处分、有违法违纪行为正在接受审查的人员。

3. 在各类招考中被认定有舞弊等严重违反考试纪律的人员。

4. 公务员和参公管理单位工作人员被辞退未满5年。

5. 被纳入失信被执行人员名单的人员。

6. 其他依照法律法规不得招聘到事业单位工作的人员。

四、招聘程序和办法

（一）发布公告。在黑龙江省总工会网站及微信公众号、龙江先锋网及微信公众号、黑龙江省人社厅网站，发布招聘公告。在省级相关媒体、哈外事业单位所在地相关网站，发布招聘公告的提示性信息。

（二）报名。采取电子邮件报名方式。报名时间1月9日至31日24时：自发布公告之日起开始报名，公告结束时截止报名，以报名电子邮件发送时间为准。应聘人员登录黑龙江省总工会网站主页“通知公告”栏目，下载并如实填写招聘报名表（附件2），连同相关材料原件（附件3）扫描，扫描件以JPEG格式统一粘贴到一个PDF文件内,上传到招聘单位电子邮箱，文件名称须标明“岗位序号+应聘者姓名”。

所有招聘岗位统一时间笔试，每名应聘人员只允许报考一个岗位。同时报考两个及以上招聘岗位的，取消该应聘人员报考所有岗位的资格。应聘人员须时刻关注黑龙江省总工会网站发布的公告信息，且保持手机畅通，若更换联系方式应及时告知招聘单位，因个人原因导致错过考试任何环节的，应聘人员自行承担相关责任。

应聘人员须对自己提交材料和信息的真实性负责，所提供材料和信息不实者，一经查实取消考试和聘用资格。符合《关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见》（黑政发〔2009〕30号）和《关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》（黑政办发〔2013〕42号）要求享受加分政策的人员，报名时须填写，否则不予加分。

（三）笔试资格审查。笔试资格审查与网上报名同步开展，按照招聘条件对应聘人员进行初审。在1月9日至31日报名期间，应聘人员可拨打电话查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再报考其他岗位。未通过资格初审的，可以改报其他岗位。笔试资格现场审查的时间、地点和人员名单，将在黑龙江省总工会网站公布，请应聘人员及时关注。

应聘人员本人携带报名所需材料（详见附件3），在规定时间和地点领取笔试准考证。除哈尔滨外，视报名情况，如有必要，可在五大连池、牡丹江、北戴河各安排一天时间开展笔试资格审查工作。未按时提供相关材料原件的、未领取笔试准考证的，视为自动放弃报名。

应聘同一岗位，通过笔试资格审查并参加考试人数与招聘人数之比原则上不低于3:1，如达不到这一比例的，减少该岗位招聘人数或取消该招聘岗位，或者经履行审核报批程序后适当降低比例。

（四）考试。考试分为笔试和面试两部分，满分分别为100分，应聘人员总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试、面试和总成绩如出现小数，保留小数点后两位。笔试、面试成绩低于60分的不予录取。不指定考试复习用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试、面试地点均在哈尔滨市。

1. 笔试。笔试考试《专业知识》，具体内容为各招聘岗位所必需的职业素质、专业知识、业务能力和工作技能，采取闭卷方式。笔试成绩计算方法：笔试成绩=《专业知识》+政策性加分。笔试时间和地点，以笔试准考证为准。应聘人员凭身份证、笔试准考证参加笔试。

笔试成绩从高到低排序，按照与招聘岗位人数3：1比例确定进入面试人员。如笔试入围最后一名出现并列情况,则并列人员一同进入面试。进入面试人员名单和面试资格审查的时间、地点，将在黑龙江省总工会网站公布，请应聘人员及时关注；此后10个工作日内，其他应聘人员可拨打咨询电话，凭笔试准考证和身份证号码后四位，查询本人笔试成绩。

2. 面试资格审查。进入面试人员须携带相关材料（详见附件3），参加面试前的现场资格复审。对不符合招聘条件的、不能提供所在院校证明的、不能提供所在单位同意报考证明的、有关材料信息不真实并影响面试资格审查结果的、不能按时参加面试资格审查的应聘人员，一律取消应聘资格。面试资格现场审查通过人员领取面试准考证，进入后续程序。因面试资格审查不合格出现空缺的，依据该岗位笔试成绩从高到低依次等额递补，并在黑龙江省总工会网站公布。

3. 面试。根据招聘岗位不同，面试采取答辩（结构化面谈）、试讲、情景模拟、无领导小组讨论、实践操作等方式，测试应聘人员综合素质、个性特征和职位适应度。面试时间和地点，以面试准考证为准。进入面试人员凭身份证、面试准考证参加面试。面试成绩现场公布。

根据笔试、面试成绩计算总成绩，从高到低排序，按照应聘人员与招聘岗位人数1:1比例确定进入体检和考核人选。如出现总成绩相同情况，依次按面试成绩高者、《专业知识》成绩高者确定排名先后。如末位考生笔试、面试成绩均相同，则一并进入体检和考核程序，通过考核最终确定拟聘人选。进入面试人员考试成绩等信息在黑龙江省总工会网站公示3个工作日。

（五）体检。体检参照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检费用由应聘人员自理。有体检不合格者，复检一次，体检结论以复检结论为准。

应聘人员应严格遵守体检规定和要求，做到身份真实有效，认真完成全部体检项目。对弄虚作假或者隐瞒真实情况（如隐瞒影响聘用的疾病、病史）致使体检结果失真等严重违纪违规行为的，给予其不予聘用的处理。

（六）考核。黑龙江省总工会组成考核组，到考核人选所在单位（学校、社区）和档案保管部门进行考核，核实是否符合规定的报考条件、“三龄两历一身份”等档案信息，了解其思想政治表现、道德品质、专业技术水平、业务能力、工作实绩和个人征信等情况。

体检、考核不合格或入选人员放弃资格的，需补充人选时，依据该岗位总成绩从高到低依次等额递补。

（七）公示。根据笔试、面试、体检和考核结果，黑龙江省总工会党组研究确定拟聘用人员，公开招聘结果在黑龙江省总工会网站公示7个工作日。如因拟聘人员个人原因不能达成双向协议，可根据工作需要，依据该岗位总成绩从高到低依次等额递补。

（八）办理手续。公示期满无异议的，按有关要求办理相关手续，与受聘人员签订聘任合同。应届毕业生须在2020年7月31日前取得毕业证和学位证并办理入职手续，否则视为自动放弃聘用资格。

公开招聘人员实行试用期制度，应届毕业生试用期1年，其他人员试用期6个月。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（九）福利待遇。正式聘用的人员为事业编制。应聘人员一经正式聘用，享受国家、黑龙江省统一规定的事业单位工作人员相应待遇。

五、纪律要求

（一）纪检监察部门对考试全过程进行监督，对违反考试纪律、营私舞弊、影响公平公正的有关人员和行为，一经发现将予以严肃处理。

（二）凡与黑龙江省总工会及所属事业单位干部职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应聘人员，须在招聘报名表中填写清楚；与应聘人员有以上关系的干部职工在相关工作中应主动提出并全程回避。

六、有关事项

所有报考“中层干部”招聘岗位的应聘人员，在报名和考试中，按照应聘同一岗位对待，即按照笔试成绩从高到低统一排序确定进入面试人员，按照考试总成绩从高到低统一排序确定进入体检和考核人选。聘用时，按照应聘人员报考的事业单位优先安排，其他应聘人员须服从岗位调整，如不服从岗位调整则不予聘用，所空名额依次等额递补。

本公告由黑龙江省总工会组织部负责解释。

黑龙江省总工会组织部：0451—53628737

黑龙江省总工会机关纪委：0451—53643345

黑龙江省总工会

2020年1月9日

文件下载

招聘计划表（附件1）.xls

招聘报名表（附件2）.doc

报名所需材料清单（附件3）.doc

招聘计划表（70名）
招聘单位	招聘岗位	岗位序号	招聘人数	招聘条件
招聘单位	招聘岗位	岗位序号	招聘人数	学历	学位	专业	资历	年龄	备注
黑龙江省总工会资产监管服务中心（黑龙江省职工疗养事业发展中心、黑龙江省总工会会计结算中心）12名	中层干部	101	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 机关、事业单位管理岗位副科级及以上干部； 2. 各级各类企业中层管理岗位人员。	40周岁及以下
	文字综合	102	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	哲学、经济学、法学、新闻学、汉语言文学、汉语言、文秘	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下	全日制统招硕士研究生及以上学历者，相关工作经历可放宽至一年及以上。
	经营管理	103	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	工商管理、市场营销、财务管理、人力资源管理、资产评估、物业管理、工商企业管理、广告策划、酒店管理	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	采购管理	104	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	采购与供应管理、采购管理、政府采购管理	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	工程管理	105	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	工程管理、建筑工程管理、工程造价、工程监理、建筑工程技术、房地产开发与管理、物业管理、物业设施管理、土木工程、消防工程		35周岁及以下
	财务管理	106	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	财务管理、会计学、审计学、会计电算化、会计与统计核算、会计与审计、税务、劳动与社会保障		35周岁及以下
	会计	107	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计	1. 三年及以上相关工作经历； 2. 中级及以上会计职称。	35周岁及以下	具有高级会计师及以上职称者，年龄可放宽至40周岁及以下。
	会计	108	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计		30周岁及以下
黑龙江省总工会职工技术协作服务中心（黑龙江省总工会网络信息服务中心、黑龙江省职工对外交流中心）7名	中层干部	109	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 机关、事业单位管理岗位副科级及以上干部； 2. 各级各类企业中层管理岗位人员。	40周岁及以下
	综合管理	110	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	英语6级425分以上（托福70分、雅思5分以上）。	30周岁及以下	需要熟练运用办公自动化软件，精通excel；有较强的文字表达能力及组织协调能力。
	网络建设维护	111	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全	1. 三年及以上网站建设维护工作经历； 2. 英语6级425分以上（托福70分、雅思5分以上）。	30周岁及以下	需要较强的数据分析能力，至少掌握一门主流数据分析软件，如SAS、R、Python等；有较强的文字表达能力及良好的沟通协调能力。
	网络主管	112	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 具有软件项目的开发实施管理经历； 2. 参与过省级以上信息系统开发维护工作。	35周岁及以下	需要熟悉网络信息化建设工作。具有五年及以上网络技术相关工作经历者，年龄可放宽至40周岁及以下。
	摄影摄像	113	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	摄影、摄影摄像技术、电视摄像	五年及以上相关工作经历	35周岁及以下	需要熟悉摄影摄像技术和图像、视频编辑处理。
黑龙江省总工会医院7名	医疗负责人	114	1	硕士研究生		临床医学相关专业	1. 具有卫生系统管理工作经历； 2. 副高级及以上职称； 3. 具有全科医师资质。	50周岁及以下	需要较强的文字能力和沟通能力。
	医疗负责人	115	1	全日制统招硕士研究生及以上	硕士及以上	临床医学相关专业	1. 具有医院管理工作经历； 2. 副高级及以上职称。	50周岁及以下	需要具有全科医师资质者、三甲级医院工作经历者、学科带头人资格者。
	放射医师	116	1	全日制统招硕士研究生及以上	硕士及以上	影像医学与核医学	1. 本科、硕士均为全日制统招；2. 具有执业医师资质； 3. 具有住院医师规范化培训证。	30周岁及以下	需要具有管理岗位工作经历者、三甲级医院工作经历者。需要熟练操作CT. X线. MRI各种机型机器；熟练进行CT. X线. MRI的诊断工作，属影像全科类医生。吃苦耐劳，适应延时工作强度。
	彩超医师	117	1	全日制统招硕士研究生及以上	硕士及以上	影像医学与核医学	1. 本科、硕士均为全日制统招； 2. 中级及以上职称； 3. 具有执业医师资质； 4. 具有10年及以上彩超工作经历。	40周岁及以下	需要对腹部、小器官、心脏等各系统熟练操作、诊断。吃苦耐劳，适应外出体检工作。
	麻醉医师	118	1	全日制统招硕士研究生及以上	硕士及以上	麻醉学	1. 本科、硕士均为全日制统招； 2. 中级及以上职称； 3. 具有执业医师资质； 4. 具有10年及以上麻醉工作经历。	40周岁及以下
	消化内科医师	119	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	内科学	1. 具有执业医师资质； 2. 具有消化内镜工作经历。	40周岁及以下
	财务负责人	120	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计	本科毕业院校为国家“双一流”建设高校	40周岁及以下	具有10年及以上财务主管工作经历者，年龄可放宽至45周岁及以下。需要熟悉事业单位会计制度以及医疗行业的税务、审计、物价、医保等政策法规，有较强的团队管理能力、沟通协调能力、研究分析能力和文字能力；熟练使用用友财务软件、office办公软件。
黑龙江工人报社6名	中层干部	121	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 机关、事业单位管理岗位副科级及以上干部； 2. 各级各类企业中层管理岗位人员。	40周岁及以下
	全媒体采编人员	122	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	汉语言文学、汉语言、新闻学、传播学、新闻传播学、英语、哲学	两年及以上相关工作经历	35周岁及以下	需要较强的文字、语言组织能力和图像视频拍摄能力。熟练掌握新媒体的编辑策划技巧，独立完成APP及公众号日常运营工作，包括内容编辑、日常维护、粉丝互动等。独立完成各种采访并根据传播需求撰写优质稿件。
	全媒体采编人员	123	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	汉语言文学、汉语言、新闻学、传播学、新闻传播学、英语、哲学		30周岁及以下	需要较强的文字、语言组织能力和图像视频拍摄能力。完成各种采访并根据传播需求撰写优质稿件。
	融媒体中心负责人	124	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 五年及以上相关工作经历； 2. 有市级以上媒体部门负责人岗位经历。	40周岁及以下	需要较强的专业知识和技能。有良好的团队精神和个人职业素养。在新闻单位工作10年及以上、并有新媒体工作经历者，年龄可放宽至45周岁及以下。
	高级策划经理	125	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	广告学、公共事业管理、市场营销等相关专业	五年及以上营销策划、公关等行业工作经历。	35周岁及以下	需要熟悉公关、广告、媒体等传播领域的工作内容和工作方法；具有较好的创意策划能力。
黑龙江省总工会五大连池职工疗休养中心14名	中层干部	126	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 机关、事业单位管理岗位副科级及以上干部； 2. 各级各类企业中层管理岗位人员。	40周岁及以下
	营销管理	127	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	工商管理、市场营销、财务管理	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	文秘综合	128	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	哲学、经济学、法学、新闻学、汉语言文学、汉语言、文秘	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下	需要较强的文字综合能力。
	人力资源管理	129	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	人力资源管理、人力资源开发、劳资管理	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	财务负责人	130	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计	1. 五年及以上财务管理岗位工作经历； 2. 中级及以上会计职称。	40周岁及以下	需要熟悉事业单位会计制度及经营管理类财会业务，较强的财务核算分析能力，掌握税务、审计、医疗等政策法规。具有高级会计师及以上职称者，年龄可放宽至45周岁及以下。
	会计	131	1	全日制统招本科及以上	学士及以上		1. 三年及以上相关工作经历； 2. 初级及以上会计职称。	35周岁及以下	具有高级会计师以上职称者，年龄可放宽至40周岁及以下。
	出纳	132	1	全日制统招本科及以上	学士及以上		一年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	超声影像医师	133	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	影像医学与核医学、医学影像学、影像诊断学	1. 三年及以上相关工作经历； 2. 具有执业医师资质。	35周岁及以下	取得执业医师资质五年以上者，年龄可放宽至40周岁以下。
	康复医师	134	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	康复治疗技术、康复治疗学、康复医学与理疗学		35周岁及以下
	临床医师	135	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	临床医学、全科医学、中西医结合	1. 三年及以上相关工作经历； 2. 具有执业助理医师以上资质。	35周岁及以下
	护士	136	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	护理		35周岁及以下
	计算机管理	137	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	计算机科学与技术、计算机应用技术、计算机网络技术、计算机系统维护	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下
镜泊湖职工疗休养分中心3名	文秘综合	138	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	哲学、经济学、法学、新闻学、汉语言文学、汉语言、文秘	两年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	出纳	139	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计	两年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	信息管理与网络维护	140	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	计算机科学与技术相关专业、计算机网络相关专业		35周岁及以下
黑龙江省工会干部学院14名	中层干部	141	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 机关、事业单位管理岗位副科级及以上干部； 2. 各级各类企业中层管理岗位人员。	40周岁及以下
	工会理论与工会业务专职教师	142	5	全日制统招硕士研究生及以上	硕士及以上	哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、农学、管理学相关专业		35周岁及以下	具有三年及以上本专业领域教师工作经历者，或“985”“211”高校毕业者，学历可放宽至全日制统招本科。
	办公室综合管理	143	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下	具有三年及以上办公室管理经验者，年龄可放宽至40周岁及以下。
	文秘综合	144	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	哲学、经济学、法学、新闻学、汉语言文学、汉语言、文秘	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下	需要较强的文字综合能力。
	干部教育培训管理	145	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	两年及以上工作经历	35周岁及以下
	职业技能培训管理	146	2	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	两年及以上工作经历	35周岁及以下
	会计	147	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计、金融学	三年及以上相关工作经历	35周岁及以下
黑龙江省总工会北戴河劳模疗休养中心7名	中层干部	148	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	不限	1. 机关、事业单位管理岗位副科级及以上干部； 2. 各级各类企业中层管理岗位人员。	40周岁及以下
	营销管理	149	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	工商管理、市场营销、广告策划、艺术设计、酒店管理、餐饮管理	两年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	医疗翻译	150	1	全日制统招硕士研究生及以上	硕士及以上	俄语		35周岁及以下
	信息管理与网络维护	151	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	计算机科学与技术应用相关专业、计算机网络相关专业	两年及以上相关工作经历	35周岁及以下
	临床医师	152	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	内科学、临床医学、全科医学、中西医结合	1. 五年及以上相关工作经历； 2. 具有职业医师资质。	40周岁及以下
	会计	153	1	全日制统招本科及以上		会计学、会计、会计电算化、会计与审计、财务管理、财会、财会电算化、财会与审计	1. 五年及以上相关工作经历； 2. 具有高级会计师及以上职称。	40周岁及以下
	护士	154	1	全日制统招本科及以上	学士及以上	护理		35周岁及以下