2020年建德市第四人民医院编外人员招聘方案
因医院发展需要,报经建德市卫生健康局党委同意,建德市第四人民医院现面向社会公开招聘专业技术人员3名,具体报名工作安排如下:
一、基本原则
坚持公开透明、公平公正的原则,坚持德才兼备的用人标准,坚持平等竞争、择优录用的原则。
二、招聘岗位
面向社会公开招聘专业技术人员3名,其中临床医生1名,康复治疗师1名,主治中医师1名。
三、招聘条件
(一)报考者须同时符合以下条件:
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质和思想品德。
2、遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全。
3、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力,有较强的事业心和责任感。
4、身体健康,符合应聘岗位要求的身体条件。
(二)具体条件要求如下:
岗位 | 人数 | 年龄 | 学历 | 专业 | 户籍 | 其他 |
康复科 | 1 | ≤30周岁 | 全日制本科及以上 | 康复治疗学 | 建德市户籍 | 2020年应届毕业生 |
中医科 | 1 | ≤45周岁 | 本科及以上 | 中医学、中西医临床医学 | 不限 | 具有中级及以上职称 |
临床医生 | 1 | ≤35周岁 | 全日制本科及以上 | 临床医学 | 不限 | 具有执业医师资质,执业范围精神卫生 |
四、招聘程序
1.发布公告
2.报名方式:现场报名(建德市第四人民医院门诊楼三楼办公室)
3.报名电话:0571—64561752
4.截止时间:2020年12月1日
5.报名资料:个人简历、有效期内二代身份证、毕业证书及教育部电子注册备案表。根据岗位要求提供资格证书和执业证书(证件原件及复印件)。
6.资料要求:报名者对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责;凡弄虚作假者,一经查实,即按医院招聘有关规定处理。
五、招聘考试
此次招聘岗位采取结构化面试,满分100分,面试分数不足60分的直接淘汰,按分数从高到低等额确定体检对象(考试时间另行通知)。如面试成绩相同,以学历层次较高者优先。
六、健康体检
由医院安排对入围体检人员开展健康体检,院办公室负责收集体检结果,体检结果合格者确定为考察对象,体检不合格的取消录用资格,并按面试成绩从高到低依次递补。
七、考察与公示
对体检合格对象开展政审考察,确定拟聘用人员,并对拟聘用人员进行公示,公示期为5天。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
八、人员聘用
医院办公室将拟聘用人员考察情况、考试成绩、健康体检及公示情况报医院党政班子会议,讨论确定聘用人员名单。
九、聘用手续
医院办公室负责通知聘用人员办理劳动合同签订手续(通知发出后10日内办理完毕)。
十、聘用人员待遇
医院与聘用人员签订劳动合同,参加医院岗前培训,试用期满后按医院同岗位(聘用人员)岗位工资标准执行。
十一、相关说明
1.资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或考生条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消聘用资格。
2.报考人员应关注相关公告,如因考生未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未在规定时间内参加考试的,一律视为自动放弃,后果由报考人员本人承担。
3.未定事宜,由建德市第四人民医院研究确定。
4.本方案由建德市第四人民医院负责解释。
5.所有招聘流程在建德市第四人民医院纪检部门监督下,由院人事科组织实施。报名咨询电话:0571-64561752
建德市第四人民医院
2020年11月27日
信息来源:http://www.jiande.gov.cn/art/2020/11/27/art_1442987_58971222.html