问:报考泰州市2014年市直事业单位成绩合成方法的问题
答:1、本次招聘公共科目笔试、专业科目加试、面试,满分均为100分,60分为合格线,不合格的均不得进入下一环节。
2、确定专业加试人员。从公共科目笔试成绩高分到低分按岗位招聘计划数6:1的比例,确定参加专业加试人员。
3、确定面试人员。公共科目笔试和专业科目加试结束后,无专业科目加试的岗位根据公共科目笔试成绩,按岗位招聘计划数3倍的比例从高分到低分确定进入面试的人选;有专业科目加试的岗位根据公共科目笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%计算合成成绩,并按岗位招聘计划数3倍的比例从高分到低分确定进入面试的人选;不足3:1的按实际符合条件人数进行面试。
4、计算总成绩。面试结束后,无专业加试的岗位,按公共科目笔试成绩占50%,面试成绩占50%的比例计算总成绩;有专业科目加试的岗位,按公共科目笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%、面试成绩占30%的比例计算总成绩。
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